在欧冠淘汰赛的卡亚附加赛当中，亚特兰大在客场以0-2输给了多特蒙德，特兰“真蓝黑”想要在主场翻盘的大像的缩概率很小。拉齐奥队跟队罗尔卡谈论了本场比赛，意甲影复要知道亚特兰大还算亚平宁足坛的强队强队，在上一轮联赛当中，吉拉77影院在线观看免费观看电视剧百度蓝鹰还以0-2输给了这家俱乐部。西堪罗尔卡表示：亚特兰大就像意甲强队的比莱缩影，他们有节奏、卡亚也有一定的特兰战术纪律性，但是大像的缩此类队伍一旦遇到对手有点特色，他们立刻现出原形。意甲影复目前亚特兰大排在意甲积分榜的强队第六位，正好可以代表意大利足坛的吉拉www.172麻豆综合水平。总之，西堪罗尔卡希望意甲的整体实力提升，亚平宁俱乐部才能提升他们在欧战的竞争力。
在罗尔卡看来，亚特兰大这种心有余而力不足的情况，就像意甲强队的普遍缩影。上个赛季的欧冠亚军，目前暂列意甲积分榜首位的国米，在附加赛估计也情况不妙。在联赛压力不是很大的情况之下，罗尔卡还是希望“真蓝黑”这种意甲次强队，能够提升全面性以及战术的丰满程度，让意大利足坛在欧冠重新拥有一席之地。www..cn麻豆多特蒙德能够这么顺利，很大程度上在于吉拉西的爆发，罗尔卡也谈到了这个事实——复苏的吉拉西堪比莱万。要知道吉拉西刚刚来到黄黑军团的时候，不少人希望他成为莱万多夫斯基一样的人物。而且中锋这个位置，在当今足坛太稀缺。
实际上吉拉西在威斯特法伦球场的发展不尽如人意，尤其是他在本赛季的前半程数据低迷，一度陷入了心理问题的漩涡当中。好在这几场比赛，吉拉西开始突破进球荒，上一场联赛破荒就是小蓝视频网-最新视频很好的开始，他已经开始复苏了，大家可以看到这位几内亚射手的真实实力——复苏的他堪比莱万。在多特蒙德具有创造力的中场支持下，吉拉西到时候的数据，未必比不上黄黑军团时期的莱万。多特蒙德拥有一支极具创造力的中场。像布兰特、贝林厄姆等球员，他们技术精湛，传球视野开阔，能够为锋线球员创造出大量的得分机会。在这样的中场支持下，吉拉西有了更多展现自己实力的JIUYI官方群机会。只要他能够保持目前的良好状态，不断提升自己的能力，他的数据未必比不上黄黑军团时期的莱万。
要知道，莱万在多特蒙德效力期间创造了许多惊人的进球纪录，但足球比赛是充满变数的，吉拉西完全有可能在多特蒙德书写属于自己的传奇。随着比赛的深入，我们有理由期待吉拉西能够在多特蒙德的锋线上大放异彩，成为球队进攻的核心力量，带领球队在联赛和欧冠赛场上取得优异的成绩。总之，吉拉西的复苏对于多特蒙德来说是一个重大的利好消息。他就像一颗重新焕发光芒的宝石，在多特蒙德的舞台上展现出了自己的价值。
罗尔卡强调，从更宏观的层面来讲，意甲需要提升整体实力。只有当整个联赛的水平得到提高，亚平宁半岛上的各个俱乐部才能够在欧洲冠军联赛等欧战赛事中提升自己的竞争力。在欧洲足坛的大舞台上，欧战成绩不仅仅关乎着俱乐部的荣誉，还与整个联赛的商业价值、影响力等密切相关。如果意甲球队在欧战中表现不佳，那么将会影响到赞助商的投入、转播权的收入等多个方面。要知道多特蒙德也是问题多多的俱乐部，况且黄黑军团也不在人员整齐、状态不错的时期，亚特兰大输得这么麻利，说明意甲强队的正常实力毫无竞争力。所以罗尔卡对此比较担心，亚特兰大就像意甲强队的缩影，缩影了意甲的整体水准下滑。
在罗尔卡看来，亚特兰大这种心有余而力不足的情况并非个例，而是意甲强队的普遍缩影。就拿上个赛季的欧冠亚军，目前暂列意甲积分榜首位的国际米兰来说。尽管国米在联赛中表现出色，占据着积分榜的领先位置，但在即将到来的欧冠附加赛中，情况估计也不容乐观。国米虽然拥有着深厚的历史底蕴和强大的阵容，但在面对欧洲其他顶级强队时，同样会暴露出一些问题。比如在进攻的多样性上，可能还需要进一步提升；在防守的稳定性方面，也存在着一些隐患。而且，联赛的压力虽然目前来看不是特别大，但随着赛程的推进，球员们的体能和精神状态都将面临严峻的考验。
即便在联赛压力相对不是很大的情况之下，罗尔卡还是对意甲的次强队抱有一定的期望。以“真蓝黑”亚特兰大为例，他希望这类意甲次强队能够提升全面性以及战术的丰满程度。全面性体现在球队的各个方面，包括球员的个人能力、阵容的深度、战术的适应性等。战术的丰满程度则要求球队能够根据不同的对手和比赛情况，灵活调整战术体系，而不仅仅局限于一种固定的打法。只有这样，意大利足坛才能够在欧冠赛场上重新拥有一席之地，重新找回曾经在欧洲足坛的辉煌。毕竟，欧冠是检验一支球队乃至一个联赛水平的重要舞台，意甲需要在这个舞台上证明自己，重新赢得世界足坛的尊重和认可。
落实“五项管理” 泉州各地各校减负有妙招
中小学生作业、睡眠、手机、课外读物、体质健康管理等“五项管理”正全面落地实施！记者了解到，泉州各地各校积极落实“五项管理”，纷纷召开贯彻落实工作推进会，发出《致家长的一封信》，形成了一些行之有效的工作方法，涌现出了一些具有特色的典型做法。
“五彩公约”精细管理
金点子、健康绿、关注红、优雅蓝、活力橙……针对“五项管理”，泉州市通政中心小学别出心裁制定了“五彩公约”。
“金点子”是针对作业管理，学校对作业进行“精管控制”。精管难度，遵循总量控制、分层布置的原则，教师按照基础、拓展和提升三个层次对作业进行分层设计，对不同水平学生提出不同的课外作业要求；精管效果，巧设多学科融合的综合性作业，寓学于乐，提高作业整体效益；精管时间，落实“作业晾晒台”机制，通过每日群内公示栏晒作业，让老师之间互相学习、互相提醒，对于科学合理创新布置作业的老师给予表扬。一、二年级不布置书面家庭作业，其他年级每天书面作业完成时间平均不超过60分钟。
“健康绿”即执行“朝七晚九”睡眠令，每天睡够10小时。科学制定学生作息时间，早上第一节课调整至8点20分上课；倡导学生每晚9点睡觉。对于需早入校的学生，每日值班行政与教师会于7:30开始管理，通过安排自主阅读、晨诵、计算力训练、英语口语等方式，让入校较早的学生有自觉性，免除家长担忧。
“关注红”即家校联动，助力孩子合理使用电子产品。原则上学生不将电话手表、手机等带入校园，确有需求，需提前向班主任提出申请。提倡学生周一至周五不玩手机、不刷视频，周末视情况，在父母同意的情况下，限定时间接触电子产品。
“优雅蓝”即每日阅读半小时，成就气质小“书者”。学校定期监督检查进校园课外读物，同时，阅读指导委员会优选读物，定期开展好书推荐。倡导学生爱读书、读好书、善读书，每天课外阅读时间不少于30分钟，鼓励中低年级开展亲子共读，高年级开展读书沙龙。
“活力橙”即律动体育，让体育锻炼成为日常习惯。保障孩子在校期间每天1小时以上体育锻炼时间；鼓励学生课间十分钟走出教室充分休息。学校每学年进行1次面向全体学生的体质健康测试。倡导亲子锻炼，引导学生每天校外运动不少于1小时。
晚上9点强制结束作业
泉州师院附属小学以时间和作业管理为突破口，确保“五项管理”真正落地。真正做到上午8：20才开始上课，执行3个“中断机制”。要求作业、校外培训、游戏都要为学生睡眠让路。为保证小学生睡眠不少于10小时的时间，明确要求学生不得晚于21：20就寝，规定学生强制结束作业时间为21:00。无论什么原因，到强制结束作业时间点即停止作业。
学校统筹作业总量，强调“下水作业”。教导处定期开展不同学段的学生作业研究、指导和监控，每学期开展作业展评、作业问卷调查、电话随访家长，了解各班作业设计、批改、反馈的情况，并纳入对教师的考核评价。学校规定凡是要求学生做的作业、考的试题，教师必须先做一遍。改进设置校本化作业，以满足不同层次学生的需要。从2018年秋季开始，附小积极开展课后服务工作，为主开展阅读、作业辅导等，学校绝大部分学生都参加课后服务，基本都能够在学校完成家庭作业。
教师做“五倍作业”
给学生布置1道题，教师要做5道题，精选的“五倍作业”，是聚龙外国语学校杜绝题海战术的特色做法。该校倡导并实施“教师做五倍作业，学生精练精做”“老师入题海，学生泛轻舟”的减负良方。老师精选出有效题目，精准地涵盖到所教知识点、重点、难点，确保题量少、质量优；同时学案上还设置当堂检测，也是精选题，要求学生在课堂上当堂完成，老师当堂讲评，确保学生能做到知识点堂堂清、课课清。对于每个学生每一课的学案完成情况，老师都有详细的登记表格，分为“A、B、C”等级，用不同颜色标注出每个学生的知识点掌握情况，跟踪辅导，真正做到精准教学，减负高效。
此外，聚龙外国语学校老师会布置少量的课后作业，但全部在晚自习上完成，放学没有作业，中午正常午休。学校周末有“相约周末”作业单，寒暑假也有寒暑假作业单，以力行作业为主，不布置或少布置学科作业，坚决杜绝重复性作业。
抽样调查学科作业质量
自编教辅、减负增效，是泉州五中多年来的坚持。学校从2011年开始实施“谢绝市面教辅进校，推行自编校本教辅”，每年寒暑假期由年级备课组长负责组织学科老师自主编制新学期学生使用的校本教辅书，由学校承担全部费用。教务处根据每学期学科学分、课时量、学科特点等规定每本学科教辅书设计模式、题量、页数等，实现作业全学科统筹。学期末，教务处通过校园网发布给每位学生一份“学科教学质量匿名评价清单”，实现“作业好不好、多不多，学生说的算”终端评价方式。
学校由年级主任牵头形成年级作业督导组，定期对学生作业质量进行动态跟踪指导。班主任制定“学科作业质量菜单”，由所有科任教师在线上填写每周作业量计划，打印张贴公布，便于学生做好一周的学习规划。每周五下午各科代表将同学学习过程存在的问题及建议填写在菜单上，交由班主任线上发布在科任老师交流群。班主任每月抽样（3—5位学生、家长）、每学期全员对班级学科作业质量进行问题调查。
心理辅导克服“网瘾”
手机管理方面，不少学校一直以来都在执行。泉州一中制定了《泉州一中学生手机管理规定》，学生入校严禁携带智能机，允许携带非智能机（老人机），入校后严格要求关机并统一置于班级个体箱柜里，离校时方可使用。有特殊情况需要紧急使用手机的需取得班主任或其他科任老师的允许。学校设有公共电话，方便学生及时与家长联系。在规定的时间内，学生可用非智能手机在宿舍区域使用。针对校园周边部分商家提供手机租赁服务给学生的情况，学校配合市场监督管理局等部门开展相关工作，同时也在校内设置举报箱，鼓励学生积极举报相关店铺。
针对有“网瘾”的学生，学校学生发展指导中心及时介入，加强对学生心理辅导工作，以帮助学生克服手机和网络依赖症。经过近一个学期的管理跟踪，泉州一中基本消除了学生携带智能机入校园现象，家长们对学校的相关管理规定认同和支持。在使用手机阅读、查找资料等方面，据家长反馈，大部分学生的习惯较之前有较大变化，对手机的利弊认知有提升。(泉州晚报记者 曾聪虹)
更智能，更安全，更便捷 泉州市第三代社保卡正式发行
“第三代社保卡新增了非接触式读卡功能，不仅使用上更加方便了，安全性也大大提高！”6月21日上午10时许，在泉州市第三代社会保障卡首发仪式启动后，泉州市民黄少斌领到新一代的社保卡时竖起拇指点赞说。第三代社保卡的发行，标志着泉州社保卡的应用和服务进入了新的阶段。
泉州市第三代社保卡今天正式发行
泉州市人力资源社会保障信息中心负责人介绍，“新卡外观上新增了‘泉州市民一卡通’字样和‘老君岩’底纹，功能上新增非接触式读卡、采用国产密码算法和扩大的芯片容量等。此外，泉州第三代社保卡发行遵循‘自然过渡、逐步更换’原则，前期发放对象为新增发卡人员、补换卡人员，原有第二代社保卡无需更换，仍可继续使用。”
2010年3月，泉州发行全国首张加载金融功能的第二代社保卡。十多年来，第二代社保卡在就医购药、待遇领取、自助查询、身份凭证、信息记录等方面广泛应用。截至目前，市人社局依托合作银行工商银行、农业银行243个“立等可取”制卡服务网点已累计免费发放787.6万张第二代社保卡，基本覆盖全市常住人口，实现“人手一张”，同时签发了167.8万张电子社保卡，社保卡服务工作得到市民认可。今年来，泉州又新增中国银行、建设银行、邮储银行、农商行（农信社）、泉州银行、兴业银行、中信银行等7家社保卡合作银行，服务网络进一步拓展。
样卡
下一阶段，泉州将继续秉承“便民、惠民、利民”的宗旨，以第三代社保卡发行为契机，继续推动以社保卡为载体的民生服务“一卡通”，进一步提升服务质量和水平，强化社保卡跨部门业务协同，整合更多公共产品和行业资源，不断提升群众的获得感、幸福感和满意度，为泉州全方位推进高质量发展超越贡献力量，以优异成绩迎接建党100周年。（记者吴宗宝）
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