谁能想到，中国针保持全胜对阵捷克战绩的女排中国女排，会在2026年世联赛南京站主场首战爆出超级大冷门，为何完败0比3被对手零封，央视勇龚还创下了队史首次不敌捷克的点评道出尴尬纪录。两大核心主力赛前因伤缺阵，血赵翔宇心声365DNI第二部平均年龄20岁的中国针年轻小将临危挑大梁，整场比赛全程被对手压制，女排最后一局好不容易拿到翻盘机会，为何完败还是央视勇龚遗憾错失。这个结果打出来，点评道出别说球迷了，血赵翔宇心声估计很多圈内人都没想到。中国针

这场开打之前，外界几乎一边倒看好中国女排赢球。为何完败毕竟捷克女排世界排名比我们低不少，过往交手也从来没赢过我们，赢球好像是板上钉钉的事。谁也没想到，赛场走势完全偏离了所有人的91精选免费预期，年轻队员大赛经验不足的问题，刚开场没多久就暴露出来。

开局还能和对手僵持几分，很快就落入了被动挨打的局面。前两局全队一传不稳，失误多到数不过来，进攻端除了少数几个球员，其他人基本上集体哑火。拿不到有效得分，自然全程被对手压着打，早早丢掉两局，陷入了完全被动的局面。

关键的第三局，主教练赵勇做出调整，把老将龚翔宇换上场稳住局势。这次调整效果立竿见影，球队攻防节奏一下回暖了不少，双方打得有来有回，比分多次战平。成人网站。一直鏖战到24平，中国女排手握绝佳的翻盘机会，可惜还是没能把握住。关键时刻小将心态崩盘，出现致命失误，最终遗憾丢掉了这一分，也输掉了整场比赛。

整场比赛打下来，年轻队员无谓失误多，进攻体系过于单一，是肉眼可见的输球原因。这场惨败也把中国女排新老交替阶段存在的诸多问题，全摆到了台面上。输球之后，央视第一时间就复盘了整场比赛，不洗白不回避，直接点出了输球的核心问题。

央视解说嘉宾直言，这场输球真的91网站成人不是偶然，是整体实力、临场状态、心理素质多方面都出了问题。排球最核心的发扣拦三个环节，中国队这场全程被对手碾压。我们的发球没有冲击力，根本破坏不了捷克的一传体系，反过来对手发球冲击力很强，持续冲击我们的一传线，搞得我们一传频频失误，所有战术部署都被打乱。

进攻端的问题更突出，球队过度依赖单点得分，其余年轻攻手面对对手的针对性拦防，根本找不到突破的办法。扣球成功率低得离谱，根本撕不开对手的防线。拦网环节更是漏洞百出，队员起跳节奏不对，91M配合也不够默契，到处都是拦网空挡，根本限制不住对手的进攻，让对手轻轻松松就能得分。攻防两端全线拉胯，自然从开局就陷入被动，全程都抬不起头。

除了技术层面的问题，央视还特意点出，年轻队员的心态短板，是这场失利隐形的关键原因。这批小将大多数都是第一次打国际顶级赛事，又是主场作战，压力比平时大太多，抗压能力完全跟不上。比赛打到胶着的时候就心态急躁，处理球犹犹豫豫，领先不敢下手得分，落后就容易慌神，关键分的把控能力差得不是一点半点。

平时训练里练得滚瓜烂熟的技战术，一到赛场上就因为心态失衡彻底变形。央视也说，技术层面的短板，只要好好训练就能慢慢补上来。但大赛心态、抗压能力、临场应变这些能力，只能靠一场场国际实战积累打磨，这就是现阶段这支青年女排最大的短板。

央视的点评精准点出了问题，主教练赵勇和核心队长龚翔宇赛后也没有逃避，坦然面对失利，大大方方道出了队伍的真实处境和想法。赛后发布会上，赵勇说得特别务实，一点没找客观借口，主动把失利的责任揽到了自己身上，还认认真真复盘了比赛里的问题。

他说，赛前队伍制定的战术体系，队员们在赛场上完全没有落实执行。日常训练里练的配合细节，一到高强度对抗下就漏洞百出。这次之所以大胆启用这么多新人，本来就是借着世联赛的平台练兵，给年轻队员攒大赛经验。赵勇也说，这批队员的训练态度和身体素质都很出色，最大的问题就是国际大赛经验太匮乏。

面对欧洲队伍高强度快节奏的打法，年轻队员适应速度太慢，对手一旦变换战术，全队就容易陷入混乱。他还特意高度肯定了龚翔宇的作用，说老将一上场，球队的整体性和稳定性就明显提升，这刚好也凸显出年轻队员缺大赛沉淀的短板。对于这场失利，赵勇说他完全能接受，输球能让新人看清自己和对手的差距，比盲目赢球更有价值，接下来会针对一传、关键球处理这些薄弱环节针对性补强。

作为临危救场的核心，龚翔宇赛后接受采访的态度也特别真诚通透。她主动给年轻队友说话，坦言新人第一次登上国际赛场，面对高压局势出现急躁慌乱的情绪，真的特别正常。这场对手发球的侵略性特别强，持续冲击我们的一传线，彻底打乱了全队的战术节奏，再加上两大主力缺阵，球队进攻点本身就单一，很容易就被对手针对性限制。

龚翔宇也说，新老交替本来就是中国女排发展必经的过程，年轻队员有天赋有潜力，只是缺少历练的机会。这场失利不是什么坏事，反而能让全队正视自身的不足。接下来全队会认真复盘这场比赛的问题，快速调整心态补齐短板，全力以赴备战后续的每一场赛事，稳步完成队伍的新老交替过渡。

其实这场0比3的主场爆冷失利，放在中国女排新周期的成长路上，真的不是什么耻辱性的惨败，反而算得上是一次最珍贵的历练。央视的犀利点评精准点破了队伍的短板，赵勇和龚翔宇的坦诚复盘，也让球迷看到了女排正视问题、不逃避不气馁的态度。现在南京站的赛事还在继续，大家都等着年轻姑娘们能快点消化这次失利的教训，总结问题沉淀自我。

也期待这些小将能在后续的赛事里慢慢提升状态，打磨技术锤炼心态，用后续的胜利弥补这次的遗憾，在新老交替的道路上稳步前行，重新打出属于中国女排的气势和风采。

参考资料：

新华网 《世界女排联赛：中国队首度不敌捷克队》

澎湃新闻 《新赛季国际赛场首秀，中国女排惨败》

大象网 《中国女排0比3不敌捷克 队长：年轻球员多，遇到困难急躁很正常》

沙泉新歌《小温暖》温情有力 治愈之声引粉丝热议

　　近日，华语流行女歌手沙泉发行了最新的个人单曲《小温暖》，歌曲讲述了童年美好的时光。歌曲上线后，凭借动人的旋律、治愈系的嗓音和引发共鸣的歌词，立刻收获了歌迷的关注与热议，各大官方和网友歌单也再添精品，网络专区和音乐平台播放量、点击量的数据更是持续上升。

　　这首歌曲由子一作词，沐凡作曲、编曲，赵会涛录音，沙泉儿演唱。从我们牙牙学语，无知青涩，盼望自己早日长大，到已长大的我们，却又无不想念着童年的过往。走过的夏天，光着脚丫，踩着水花，还有欢乐的过家家。熟悉的蝉鸣，麦穗的幽香，美丽的蝴蝶，冰棍的甘甜......顷刻间将我们带回童年。歌曲背后，演唱者沙泉儿也表示：“希望大家能像歌里唱的一样，简单纯粹地对待这个世界，每一天都活得自由而快乐。”

　　据悉，沙泉擅长流行民歌、写作。代表作《那么美好》等。2013年，荣获第七届、第九届中国音乐金钟奖河南赛区民族唱法组金奖。2013年，荣获第九届中国音乐金钟奖，民族唱法决赛入围奖。2013年，荣获第十五届CCTV青年歌手电视大奖赛河南区民族唱法金奖。2016年，参与演唱郑州人民医院医疗集团医护版mv《一次就好》，获中国宣传年会“最佳微视频”奖。2017年5月，参加河南省“中国梦.劳动美”四大名著经典名作交响音乐会，担任红楼梦主唱。2017年9月，受邀参加“中国梦.劳动美，永远跟党走”河南省职工喜迎党的十九大文艺晚会等。沙泉的歌是要让人闭着眼睛去感受的，她的歌曲没有刻意的夸大、刻奇，有自己独特的风格，她后续的佳作值得我们期待!

泉州力争通过3到5年努力 打造人口健康助理员团队

原标题：泉州力争通过3到5年努力 打造人口健康助理员团队

6月29日，泉州全市村级人口健康助理员经验交流现场会在石狮市蚶江镇举行。记者从会上了解到，今年前5个月全市人口健康助理员共协助开展基本公共卫生服务达41万多人次。

­ 协助提升“基公卫”的可及性和群众获得感

­ 去年，丰泽区发挥基层计生服务网络优势，打造出我省首支人口健康助理员队伍。今年以来，泉州市各地持续发力，着力在去年试点成效的基础上，深化人口健康助理员的规范运作。

­ 目前，人口健康助理员在全市12个县（市、区）全面推行，涵盖140个乡镇的1600多个村（社区），全市共有村级人口健康助理员2200多名，占全市计生管理员三分之一以上，人均接受较系统培训次数1.5次。

­ 泉州市采取集中培训和通过服务促提升等多种形式，规范和提升村级人口健康助理员服务行为，使其在建立居民健康档案、健康教育、预防接种、0—6岁儿童健康管理、孕产妇健康管理、老年人健康管理、慢性病健康管理、严重精神病患者管理、卫计监督协管、免费避孕药具发放、健康素养促进等基本公共卫生服务项目中，承担与其能力相适应的非医务性工作内容，主动向健康服务转型。

­ 据统计，今年前5个月全市人口健康助理员共协助乡镇（街道）卫生院（卫生服务中心）开展基本公共卫生服务达41万多人次。其中，建立或更新居民健康档案10万多人次，通知预防接种2.4万多人次，协助做好产后访视1.2万多人次，协助组织两癌筛查2万多人次……

­ 人口健康助理员有效助力基本公共卫生服务，进一步提高了基本公共卫生计生服务的可及性和群众的获得感。

­ 通过3到5年打造人口健康助理员团队

­ 接下去，泉州市将立足卫计融合和计生工作转型发展，着力加强和提升基层计生网络队伍服务能力，各地全面推行社区卫生计生保健助理员，力争通过3年到5年持续推进，初步形成一套较成熟的适合本地实际的运行机制和一支过硬的人口健康助理员团队。

­ 管理模式上，明确准入程序，通过公开报名、筛选推荐、组织培训和考试、聘用等方式，从计生管理员队伍中选择意愿高、素质强的兼任人口健康助理员。

­ 借助互联网+的新模式，通过QQ和微信等实时软件搭建工作信息交流平台，及时布置工作任务和接收工作反馈，让卫生服务团队和人口健康助理员密切联系配合，有效提升工作和服务效率。充分发挥人口健康助理员根植村居、密切联系群众的特点，打通服务“最后一公里”，形成工作合力，让群众更好地理解、接受、支持基本公共卫生计生服务的开展。

­ 村级人口健康助理员推行双重管理和定期动态聘用，分别由乡镇（街道）卫计办和乡镇（中心）卫生院对其是否落实好计划生育、公共卫生工作等方面进行业务监督管理，完善绩效考核机制，根据工作任务数、完成工作难易程度等兑现绩效奖励。（通讯员吴清松本报记者张沼婢）