港澳居民回乡证可在内地就近换发补发

检查外包装手机拿到手，确定第一件事就是手机看看外包装。新机的不新包装通常都是完好无损的，没有撕开或者重新封装的确定痕迹。如果你发现包装盒上有明显的手机四叶草社区磨损或者胶带被重新粘贴过，那可就要小心了。不新男人的 伸到 里,小说另外，确定新机的手机包装盒上通常会有一个密封标签，如果这个标签被撕开了，不新那就说明这台手机可能不是确定全新的。所以，手机检查外包装是不新判断手机是否新机的第一步。查看手机外观打开包装后，确定想要XX.con接下来就是手机检查手机的外观了。新机的不新屏幕和机身应该是完美无瑕的，没有任何划痕或者指纹。如果你发现屏幕上有细微的www.91nwww划痕，或者机身背面有指纹印记，那这台手机可能已经被别人使用过了。此外，新机的成人91com按键应该是紧实且灵敏的，如果按键松动或者反应迟钝，那也可能是二手机的表现。所以，仔细检查手机的外观和手感是非常重要的。检查系统设置最后一步是检查手机的系统设置。新机开机后，系统应该是初始状态，没有安装任何第三方应用。你可以进入“设置”菜单，查看“关于手机”中的信息，确认手机的序列号和IMEI码是否与包装盒上的一致。此外，新机的电池应该是满电状态的，如果你发现电池电量很低，那可能意味着这台手机已经被使用过一段时间了。所以，通过系统设置来确认手机的初始状态也是判断新机的重要步骤之一。

泉州经营性人力资源服务机构达53家

近年来，泉州市纵深推进人才“港湾计划”，突出体系构建、激发市场活力，人力资源市场化配置水平不断提升。截至目前，全市已取得行政许可或者经过备案的经营性人力资源服务机构达53家。

泉州市把加快发展人力资源服务业摆到人才工作的突出位置，鼓励引才引智组织与经营性人力资源服务机构合作开展引才引工业务，扶持政策做到全覆盖。其中，出台《泉州市鼓励人力资源服务机构引进高层次人才（团队）奖励实施暂行规定》，引进对象被认定为泉州市引进高层次人才的，按照第一至五层次分别给予人力资源服务机构一次性奖励10万元、8万元、5万元、2万元、1万元；引进团队被评审认定为泉州市引进高层次人才团队的，按照资助等级由高到低分别给予人力资源服务机构一次性奖励15万元、10万元、5万元。泉州市还出台《关于进一步做好企业用工保障工作的通知》，对为泉州市企业引进取得大中专院校、职校、技校学历证书或职业资格证书劳动力，或熟练工（由接收企业认定）的经营性人力资源服务机构，给予每引进1人1000元的奖励补贴。

下一步，泉州市将认真落实市委人才工作领导小组印发的《关于改进人才服务、促进人才发展的若干措施》要求，持续以“吸引万名高校毕业生来泉就业创业”为工作抓手，强化人力资源服务、人才项目对接，扶持鼓励更多、更好、更优的职业中介机构落地泉州，发挥人力资源市场在人才资源配置中的决定性作用，不断提高招工引才力度，服务泉州市高质量发展落实赶超。（泉州晚报记者 吴宗宝）

泉州两家企业入列​省级工业APP典型应用案例名单

记者获悉，日前，2021年省级工业互联网APP典型应用案例入围的公示名单公布。全省有11家企业的11个典型应用案例入围，其中泉州

有2家企业的2个典型应用案例在列，分别为：海丝埃睿迪数字科技有限公司的水务大脑APP、福建精研智通信息科技有限公司的智慧车联网大数据云平台。

为支持工业互联网APP（以下简称“工业APP”）典型经验总结和优秀案例推广，推动工业APP生态建设，省工信厅印发《关于组织开展2021年工业互联网APP典型应用案例征集活动的通知》（以下简称《通知》）。

省级工业APP典型应用案例征集内容主要面向四个重点方向，包括面向省内制造业重点项目推进、重大工程实施和重要装备研制需求，征集具有高支撑价值的安全可靠工业APP；面向“工业四基”领域（关键基础材料、核心基础零部件/元器件、先进基础工艺、产业技术基础），征集普适性强、复用率高的基础共性工业APP；面向电子信息、石油化工、机械制造、汽车、轻工家电及其他行业需求，征集推广价值高、带动作用强的行业通用工业APP；面向制造企业的个性化需求，征集高应用价值的企业专用工业APP。

据了解，典型应用案例包括面向重点行业或企业工业技术软件化的应用案例。充分突出行业特点，在企业研发设计、生产制造、运营维护和经营管理等方面取得创新性经验，对行业和企业提质增效、转型升级发挥明显支撑引领作用，对其他企业或行业具有借鉴意义和推广价值。

《通知》明确，经遴选列入福建省工业APP典型应用案例的（含我省企业入围工业和信息化部2020年工业互联网APP优秀解决方案的应用案例），从省工业和信息化专项转移支付资金中给予每个典型应用15万元奖励。（泉州晚报记者 黄文珍）