清晨,根湖北省十堰市茅箭区东城经济开发区,深深东风商用车D600智慧工厂内,扎进288台工业机器人流畅地伸展着机械臂。产业这座刚刚投产2个多月的沃土超级工厂,总投资54.5亿元,根肏逼网是深深全球单体规模最大的中重型商用车智慧工厂之一。

焊装车间内,扎进过去“一堆人围着一辆车身忙碌”的产业场景不见了,焊接机器人有着“拉拉链”般的沃土作业精度,火花飞溅均匀,根“滋滋”声都带着节奏感。深深通过培训转至新岗位的扎进工人谷进在屏幕前操作,眼里满是产业惊叹:“100%自动化了!以前‘呼哧呼哧’干活就行,沃土现在,必须要看得懂机器人。”

岗位从产业中生长,人才随产业跃升——这是湖北产业转型升级中就业生态的缩影。

近日,记者探访企业车间、职业院校、招聘现场,一个强烈的感受是:湖北正以系统思维破解就业难题——构建起“产业带就业、就业促产业”的协同发展格局,推动传统产业发“新枝”、新兴产业结“新果”、特色产业成“森林”,把就业的根扎进产业链,让就业“长”在产业上。

就业的“根”,深深扎进产业沃土

位于湖北十堰的东风商用车智慧产线。张启国摄/光明图片

就业的“根”,深深扎进产业沃土

“阳新鞋匠”技能培训现场。阳新县委宣传部供图

就业优先理念贯穿产业发展全程

长期以来,产业规划与就业促进分属不同部门,容易出现“产业缺人、就业无门”的矛盾。这种结构性矛盾,如何破解?

湖北的做法是:从制度层面“拧成一股绳”。2024年,湖北省委办公厅、省政府办公厅出台促进高质量充分就业的23条政策措施,明确提出实施产业就业一体协同政策,扩大新产业新业态就业容量、建立完善服务新技术变革的就业促进机制等,并将“个转企”“小进规”数量纳入创业担保贷款评估指标——这根指挥棒,鲜明指向产业就业协同。

“我们变‘产业先行、就业跟随’为‘产业与就业一体规划、同步生长’,让就业的根直接扎进产业链的‘沃土’,使根深、叶也茂。”湖北省人力资源和社会保障厅党组书记、高清乱码 免费观看学生厅长李述永对记者说。

如今,人社部门与发改、经信等部门高频联动,不再是“坐等岗位”,而是主动深入产业链条,让就业与产业紧紧“绑”在一起。

在武汉东湖高新区光谷科学岛,总投资200亿元的长飞先进武汉基地正高效运转。生产车间内,国产智能天车线往来穿梭。这是一家生产碳化硅晶圆的高科技企业,项目全面达产后,年产能将达到36万片,可为144万辆新能源汽车供应“芯脏”。

“去年一年我们就招聘了数百名工程师,随着产能释放,我们需要更多创新型人才。”长飞先进总裁陈重国说。记者注意到,这家企业2026届春季校园招聘覆盖芯片开发、产品工程、工艺、设备等方向,面向应届博士、硕士、本科,需要电子、微电子、通信、物理、材料等专业,岗位紧贴产业链的脉搏。

随着人工智能训练师等新职业在光谷蓬勃兴起,人工智能、生命健康等领域岗位需求大增。光电子信息、汽车制造、大健康、现代化工、农产品加工等产业集群,正成为高质量就业的“源头活水”。

为帮助企业尽快找到适配的人才,湖北不仅在重大项目落地前实施用工需求预评估,全省还有1598名服务专员走进千余家重点企业,靠前摸排用工缺口、送政策上门、组织定向招聘,累计帮助解决用工4.31万人。

“在打通企业端需求的同时,我们在就业服务端打造‘15分钟就业服务圈’,在全省布局5000多个基层就业服务站点。”湖北省人力资源和社会保障厅就业促进和失业保险处处长明一先告诉记者,全省正在建设统一的人力资源综合服务平台,归集岗位、人才、91视频香蕉视频政策等数据资源,构建“人力资源数智大脑”,实现“岗位找人、政策找人、服务找人”。

今年,湖北人社部门将归集发布适合高校毕业生的市场化就业岗位100万个,连续举办“百县进百校联万企”专项行动,组织开展各类校园招聘及就业服务活动2000场。

人才链深深嵌入产业链

岗位从产业中生长,人才从哪里来?湖北的答案是:让人才培养跟着产业需求走,把人才链深深嵌入产业链。

在“车谷”武汉经开区,一场深度的产教融合正在进行。为破解学科与产业“脱节”的顽疾,武汉理工大学和武汉经开区合作共建了军山校区。国家卓越工程师学院已率先入驻,汽车工程学院将于2029年整体迁入。届时,学院将与“车谷”500余家零部件企业实现“实习就业零距离、科研对接零距离”。一位企业负责人感慨:“以前学生毕业要‘再学一遍’,现在还没出校门就已有‘半个员工’的能力。”

湖北还开通了“技工教育校企合作对接平台”,全省99所技工学校、近500家企业入驻,形成了一张密集的技能人才培养网络。

课桌变工位,车间即课堂。在武昌职业学院高端装备智造学院产教融合基地——湖北中镶精密制造有限公司的车间里,2023级机械制造及自动化1班的学生姜义身穿蓝色工作服,正跟在员工身后操作五轴数控机床。机器低鸣,铁屑飞溅,他的眼神专注而沉稳。

“我们主要面向江夏区布局的船舶、航天等高端装备智造企业,培养目标很明确。学生学起来有动力,掌握得也快。”武昌职业学院高端装备智造学院、航空航天学院常务副院长汪洋一边指导操作,一边对记者说,“经过完整课时学习后可以直接上岗,我们的学生很抢手哦!”话音刚落,他笑着拍了拍姜义的肩膀。6月份拿到毕业证后,姜义将和湖北中镶签订正式的就业合同。

技能培训的“准星”也在不断校准。今年,湖北省编制发布省重点产业急需紧缺技能人才职业(工种)指导目录,引导培训“围着产业转、跟着就业走”。

“以前开直播,要么嘴张不开,榴莲视频app下载要么脑子一片空白。”武汉一家电子商务有限公司创始人陈宝玉回忆当初,笑着摇了摇头。一次招聘中,她偶然听说武汉市新洲区人社部门正在举办短视频剪辑直播培训班,便悄悄去现场“摸底”。推开教室门,她愣住了:学员们对着镜头侃侃而谈,剪辑出的作品有模有样。陈宝玉当场拍板,不仅一口气签下了几位优秀学员,自己也报了下一期培训班。

“有一期培训27个人,26个当场和企业签约。”新洲区人社局就业科科长许咏红说起这个数字,语气里带着兴奋。她告诉记者,这是课程内容与产业需求“齿轮般精准咬合”的结果。

近年来,湖北每年开展补贴性职业技能培训超40万人次,全省技能人才总量达1050万人,其中高技能人才超340万人,“职工增技、技能增收、企业增效”的局面已形成。

培育区域特色劳务品牌

“天下鞋匠,阳新顶半。”这是制鞋业里响当当的一句话。

4月1日,位于湖北阳新县的鄂东南商贸城人声鼎沸,“阳新鞋匠”劳务品牌展馆掀起了“红盖头”。距离展馆4公里,一家鞋业公司的车间里,针车有节律地穿梭低吟,员工们或坐或站,一只只设计精美、制作精良的安全鞋从产线上“走”了下来。“得益于‘阳新鞋匠’,我们公司三年前就入选了湖北省第一批劳务品牌领军企业。单是皮料消防靴,在国内的市占率就达60%。”董事长明瑞星托起一只鞋子,脸上写满自豪。

如今,阳新制鞋类企业达687家,其中规模以上鞋企21家,从业人数4.3万人,辐射带动相关就业8万余人,年产成品鞋1.75亿双,关联产业产值突破79亿元。

如果说阳新在制鞋上“捷足先登”的话,那么天门、仙桃、潜江则依托“天门衣商”“仙桃裁缝”“潜江裁缝”三张劳务品牌,提升了纺织服装产业的实力。湖北通过“分类型打造、91糖心在线观看全周期帮扶”的差异化培育模式,逐步构建起“产业育品牌、品牌促就业、就业兴产业”的良性循环。

劳务品牌的影响力还在不断“出圈”。2025年9月,“湖北劳务品牌走进大湾区”活动在深圳成功举办,大冶小红绣娘、阳新布贴师、潜江龙虾工、宜都鱼子酱调制师、恩施土豆师、荆州漆艺师等16个代表性劳务品牌集中亮相,向粤港澳大湾区展示荆楚匠心。今年,黄石压缩机工、蕲春艾灸师等5个特色劳务品牌,与海外代理商、省外商协会签约,“荆楚劳务”正走出湖北、走向全国、连接海外。

截至目前,湖北培育“一县一品、一县多品”的区域特色劳务品牌224个,带动从业人员超450万人。湖北省人力资源和社会保障厅先后认定五批十大劳务品牌、二批劳务品牌领军企业,持续擦亮这张“就业名片”。

“‘十四五’以来,湖北各县市立足地域特色和人力资源禀赋,推动劳务品牌建设从‘零散培育’迈向‘系统推进’、从‘技能输出’转向‘牵引产业’,赋能新质生产力,形成劳务品牌与关联产业协同发展新生态,实现了‘品牌兴则产业兴、产业兴则县域活’。”中南财经政法大学工商管理学院教授、湖北省劳务品牌研究院院长李波建议,湖北要进一步跟踪产业变革趋势,培育数字经济、绿色经济、银发经济等领域的新职业,支持品牌企业参与新职业标准开发。

行走在今日的荆楚大地,记者深切感受到:“就业长在产业上”,既是一种理念,也是一场深刻的实践。在湖北,就业的根,已经深深扎进了产业的土壤。“产业—就业—人才”的良性循环,正书写着促进高质量充分就业的生动答卷。

《光明日报》(2026年04月14日05版)

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近日,记者探访企业车间、职业院校、招聘现场,一个强烈的感受是:湖北正以系统思维破解就业难题——构建起“产业带就业、就业促产业”的协同发展格局,推动传统产业发“新枝”、新兴产业结“新果”、特色产业成“森林”,把就业的根扎进产业链,让就业“长”在产业上。

就业的“根”,深深扎进产业沃土

位于湖北十堰的东风商用车智慧产线。张启国摄/光明图片

就业的“根”,深深扎进产业沃土

“阳新鞋匠”技能培训现场。阳新县委宣传部供图

就业优先理念贯穿产业发展全程

长期以来,产业规划与就业促进分属不同部门,容易出现“产业缺人、就业无门”的矛盾。这种结构性矛盾,如何破解?

湖北的做法是:从制度层面“拧成一股绳”。2024年,湖北省委办公厅、省政府办公厅出台促进高质量充分就业的23条政策措施,明确提出实施产业就业一体协同政策,扩大新产业新业态就业容量、建立完善服务新技术变革的就业促进机制等,并将“个转企”“小进规”数量纳入创业担保贷款评估指标——这根指挥棒,鲜明指向产业就业协同。

“我们变‘产业先行、就业跟随’为‘产业与就业一体规划、同步生长’,让就业的根直接扎进产业链的‘沃土’,使根深、叶也茂。”湖北省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长李述永对记者说。

如今,人社部门与发改、经信等部门高频联动,不再是“坐等岗位”,而是主动深入产业链条,让就业与产业紧紧“绑”在一起。

在武汉东湖高新区光谷科学岛,总投资200亿元的长飞先进武汉基地正高效运转。生产车间内,国产智能天车线往来穿梭。这是一家生产碳化硅晶圆的高科技企业,项目全面达产后,年产能将达到36万片,可为144万辆新能源汽车供应“芯脏”。

“去年一年我们就招聘了数百名工程师,随着产能释放,我们需要更多创新型人才。”长飞先进总裁陈重国说。记者注意到,这家企业2026届春季校园招聘覆盖芯片开发、产品工程、工艺、设备等方向,面向应届博士、硕士、本科,需要电子、微电子、通信、物理、材料等专业,岗位紧贴产业链的脉搏。

随着人工智能训练师等新职业在光谷蓬勃兴起,人工智能、生命健康等领域岗位需求大增。光电子信息、汽车制造、大健康、现代化工、农产品加工等产业集群,正成为高质量就业的“源头活水”。

为帮助企业尽快找到适配的人才,湖北不仅在重大项目落地前实施用工需求预评估,全省还有1598名服务专员走进千余家重点企业,靠前摸排用工缺口、送政策上门、组织定向招聘,累计帮助解决用工4.31万人。

“在打通企业端需求的同时,我们在就业服务端打造‘15分钟就业服务圈’,在全省布局5000多个基层就业服务站点。”湖北省人力资源和社会保障厅就业促进和失业保险处处长明一先告诉记者,全省正在建设统一的人力资源综合服务平台,归集岗位、人才、政策等数据资源,构建“人力资源数智大脑”,实现“岗位找人、政策找人、服务找人”。

今年,湖北人社部门将归集发布适合高校毕业生的市场化就业岗位100万个,连续举办“百县进百校联万企”专项行动,组织开展各类校园招聘及就业服务活动2000场。

人才链深深嵌入产业链

岗位从产业中生长,人才从哪里来?湖北的答案是:让人才培养跟着产业需求走,把人才链深深嵌入产业链。

在“车谷”武汉经开区,一场深度的产教融合正在进行。为破解学科与产业“脱节”的顽疾,武汉理工大学和武汉经开区合作共建了军山校区。国家卓越工程师学院已率先入驻,汽车工程学院将于2029年整体迁入。届时,学院将与“车谷”500余家零部件企业实现“实习就业零距离、科研对接零距离”。一位企业负责人感慨:“以前学生毕业要‘再学一遍’,现在还没出校门就已有‘半个员工’的能力。”

湖北还开通了“技工教育校企合作对接平台”,全省99所技工学校、近500家企业入驻,形成了一张密集的技能人才培养网络。

课桌变工位,车间即课堂。在武昌职业学院高端装备智造学院产教融合基地——湖北中镶精密制造有限公司的车间里,2023级机械制造及自动化1班的学生姜义身穿蓝色工作服,正跟在员工身后操作五轴数控机床。机器低鸣,铁屑飞溅,他的眼神专注而沉稳。

“我们主要面向江夏区布局的船舶、航天等高端装备智造企业,培养目标很明确。学生学起来有动力,掌握得也快。”武昌职业学院高端装备智造学院、航空航天学院常务副院长汪洋一边指导操作,一边对记者说,“经过完整课时学习后可以直接上岗,我们的学生很抢手哦!”话音刚落,他笑着拍了拍姜义的肩膀。6月份拿到毕业证后,姜义将和湖北中镶签订正式的就业合同。

技能培训的“准星”也在不断校准。今年,湖北省编制发布省重点产业急需紧缺技能人才职业(工种)指导目录,引导培训“围着产业转、跟着就业走”。

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“有一期培训27个人,26个当场和企业签约。”新洲区人社局就业科科长许咏红说起这个数字,语气里带着兴奋。她告诉记者,这是课程内容与产业需求“齿轮般精准咬合”的结果。

近年来,湖北每年开展补贴性职业技能培训超40万人次,全省技能人才总量达1050万人,其中高技能人才超340万人,“职工增技、技能增收、企业增效”的局面已形成。

培育区域特色劳务品牌

“天下鞋匠,阳新顶半。”这是制鞋业里响当当的一句话。

4月1日,位于湖北阳新县的鄂东南商贸城人声鼎沸,“阳新鞋匠”劳务品牌展馆掀起了“红盖头”。距离展馆4公里,一家鞋业公司的车间里,针车有节律地穿梭低吟,员工们或坐或站,一只只设计精美、制作精良的安全鞋从产线上“走”了下来。“得益于‘阳新鞋匠’,我们公司三年前就入选了湖北省第一批劳务品牌领军企业。单是皮料消防靴,在国内的市占率就达60%。”董事长明瑞星托起一只鞋子,脸上写满自豪。

如今,阳新制鞋类企业达687家,其中规模以上鞋企21家,从业人数4.3万人,辐射带动相关就业8万余人,年产成品鞋1.75亿双,关联产业产值突破79亿元。

如果说阳新在制鞋上“捷足先登”的话,那么天门、仙桃、潜江则依托“天门衣商”“仙桃裁缝”“潜江裁缝”三张劳务品牌,提升了纺织服装产业的实力。湖北通过“分类型打造、全周期帮扶”的差异化培育模式,逐步构建起“产业育品牌、品牌促就业、就业兴产业”的良性循环。

劳务品牌的影响力还在不断“出圈”。2025年9月,“湖北劳务品牌走进大湾区”活动在深圳成功举办,大冶小红绣娘、阳新布贴师、潜江龙虾工、宜都鱼子酱调制师、恩施土豆师、荆州漆艺师等16个代表性劳务品牌集中亮相,向粤港澳大湾区展示荆楚匠心。今年,黄石压缩机工、蕲春艾灸师等5个特色劳务品牌,与海外代理商、省外商协会签约,“荆楚劳务”正走出湖北、走向全国、连接海外。

截至目前,湖北培育“一县一品、一县多品”的区域特色劳务品牌224个,带动从业人员超450万人。湖北省人力资源和社会保障厅先后认定五批十大劳务品牌、二批劳务品牌领军企业,持续擦亮这张“就业名片”。

“‘十四五’以来,湖北各县市立足地域特色和人力资源禀赋,推动劳务品牌建设从‘零散培育’迈向‘系统推进’、从‘技能输出’转向‘牵引产业’,赋能新质生产力,形成劳务品牌与关联产业协同发展新生态,实现了‘品牌兴则产业兴、产业兴则县域活’。”中南财经政法大学工商管理学院教授、湖北省劳务品牌研究院院长李波建议,湖北要进一步跟踪产业变革趋势,培育数字经济、绿色经济、银发经济等领域的新职业,支持品牌企业参与新职业标准开发。

行走在今日的荆楚大地,记者深切感受到:“就业长在产业上”,既是一种理念,也是一场深刻的实践。在湖北,就业的根,已经深深扎进了产业的土壤。“产业—就业—人才”的良性循环,正书写着促进高质量充分就业的生动答卷。

《光明日报》(2026年04月14日05版)

“湾区世界杯”收官!第二十届佛山“西甲”决赛夜沸腾云秀山

8月23日晚,恒洁杯第二十届佛山“西甲”足球联赛总决赛暨闭幕式在佛山市三水区云秀山体育场举行。百威·华兴队和贪玩游戏队展开终极对决,常规时间战成1-1平手,最终贪玩游戏在点球大战中以3-1胜出,捧起桂冠。这场历时45天、集结湾区48支劲旅、上演共104场对决的“湾区世界杯”,在云秀山写下了圆满句号。



贪玩游戏点球封王

足球音乐会燃动全场

当晚云秀山体育场座无虚席,上万球迷在现场呐喊助威,共同见证这场冠军之夜。决赛对阵双方,一边是超级黑马百威・华兴队,另一边是阵容豪华的贪玩游戏队。从晋级路径看,两队风格泾渭分明。

百威·华兴队首次参赛,从小组第三惊险出线后,以“黑马”之势一路逆风翻盘杀入决赛,拥有极强的心理素质和抗压能力。贪玩游戏队本土与外援阵容豪华,小组赛全胜头名出线,半决赛更是以2-0击败卫冕劲旅广东凤铝,闯进决赛。

比赛刚开始,两队就在绿茵场上展开激烈对决,双方攻防转换迅速,始终紧咬比分,常规时间打成1-1平手。最终贪玩游戏在点球大战中以3-1战胜百威·华兴,捧起第二十届佛山“西甲”冠军奖杯。



场内激战正酣,场外的舞台也同步沸腾。赛前,一场足球音乐会率先暖场,林琳、谭峥、梁山山、杜文阳、黄俊等实力唱将齐聚云秀山,带来《光辉岁月》《下一站天后》《在此间》等一首首金曲,点燃全场氛围。

19时30分,闭幕式表演正式登场。整场以“驰骋·未来”为精神内核,三大篇章从“足球”到“湾区”再到“时代”,回顾了西甲二十载光辉历程,立足“湾区世界杯”的当下,继续展望未来。现场,粤港澳三地代表共同将“致西甲情书”投入巨型信封花车,200羽信鸽振翅齐飞,以信为约寄情廿载;随后“西甲”大旗展开,40名舞者伴舞,23台机车巡游并上演特技,场面震撼。

中场休息成了舞台的又一个高潮,汪晨蕊、阿细、梁山山等一众歌手轮番登台,把球场变成露天演唱会;《七十二家房客》演员“西洋蔡”更是来到现场讲波解说。末哨吹响,比赛结束,但音乐会未停。《海阔天空》《友情岁月》等经典金曲响彻球场,第二十届佛山“西甲”在全场大合唱中盛大落幕。

二十届里程碑

从街坊球场到湾区主场

佛山“西甲”肇始于2002年,因赛事历年都在三水西南街道举办,又恰逢央视开始转播西班牙甲级联赛,球迷街坊们希望本土足球也踢出一流水平,便把这项民间11人制联赛称作“西甲”。

2023年起,办赛机制升级为“省级支持、市级统筹、区级主办”三级联动,参赛队伍从本地12支扩至26支大湾区劲旅,当年即入围国家体育总局首批群众“三大球”精品赛事案例公示、并于次年年初正式入选;2024年继续拓展到粤港澳大湾区32支劲旅,2025年更有40支队伍展开跨地域角逐。



而今年“西甲”已扩充至48支球队、超1000名球员、104场对决,覆盖粤港澳大湾区11城;白坭、大塘南北两个分赛区同步开踢,各自走出差异化融合路径,把足球从云秀山一场球,延伸成串联乡村、工厂与夜市的全民嘉年华。

随着民间“湾区世界杯”的誉称逐步叫响,这项原本属于企业职工周末消遣的本土赛事,一步步长成现象级群众足球IP。

粤港澳侨界的观察者,对这场“湾区世界杯”有一份更切身的体会。中国侨联委员、粤港澳大湾区创新智库主席、三水区侨联荣誉主席庄守堃从香港专程前来,观察到佛山“西甲”汇聚了很多不同国籍的球员、不同城市的球队,“这是一场名副其实的‘湾区世界杯’,是凝聚能量、凝聚青年人的很好的体育文化活动。”庄守堃表示,希望未来能推动更多香港年轻人来三水参赛,促进香港与三水在产业、旅游、文化上的交流。

一张球票撬动2.5亿

“体育+文旅+消费”深度融合

本届赛事大力推动“体育+文旅+消费”深度融合。据主办方统计,赛事期间累计吸引球迷游客约200万人次,超过1400家商户加入“票根经济合伙人”,一张球票即可联动全城餐饮、住宿、景区与商圈,带动消费超2.5亿元。南都记者在赛场边观察到,江边仓与北江大堤早在赛前便聚满了游客,这份热闹从开赛前一直延续到深夜。据了解,赛场周边江边仓夜间消费额环比增长约187%,全区住宿业入住率增长约8%,“观赛人数增、消费热度升、商家营收涨”形成闭环。

赛事传播同样上新量级。央视频等全媒体平台直播流量超2亿,近40条话题登上各网络平台热搜,广东城际57列动车组、近2000块电子屏及上海南京路户外巨幕同步投放,触达人群超500万人次。

赛事期间,21场“西甲之夜”主题夜场轮番登场。徐闻菠萝、高州龙眼、郁南无核黄皮等岭南特色农产品登上“西甲之夜”舞台;贵州“村超”交流团携非遗演出走进赛场,东西部文化交流再谱新篇。无边界艺术节同步启幕,39所学校上千名学生的美术作品从教室走向北江大堤、筷子街等公共空间。足球、音乐、美食、萌宠齐聚,文体商娱一站式打通。市民群众用热情与口碑为赛事投下信任票,佛山“西甲”已深深嵌入市民的日常生活,成为全民共享的精神节日。

作为本届最佳合作伙伴,扎根三水的本土卫浴企业恒洁集团全程见证整届草根足球盛会。“佛山‘西甲’不愧为‘湾区世界杯’。”恒洁集团营销高级副总裁阮伟华表示,赛事全民参与度高,民众热情非常高涨,佛山“西甲”真正成为城市的一道亮丽风景线。“恒洁虽然是一个卫浴品牌,也是一个生活方式品牌,希望借这场热闹的城市活动,参与到民众的生活场景中,成为大家生活方式的一部分。”阮伟华说。



从7月10日开幕到8月23日闭幕,一个多月的足球夏夜,把赛场流量转化为城市热度。主办方表示,未来将继续擦亮佛山“西甲”IP,进一步打响“湾区世界杯”名号,希望明年将会有更多湾区城市的球队参与佛山“西甲”。

采写:南都N视频见习研究员 黎梦诗

供图:三水区档案馆

泉州市全国政协委员建议:设立海上丝绸之路国家文化公园

本报讯 (记者吴丽娇) 3月4日,全国政协十三届四次会议开幕。泉州市全国政协委员骆沙鸣、叶大波、徐西鹏、蔡金钗和吕培榕等联名提交提案,建议设立海上丝绸之路国家文化公园。

在提案《关于设立海上丝绸之路国家文化公园的建议》中,泉州市委员们提出,泉州是海丝重要起点城市,更是21世纪海上丝绸之路核心区中的先行区。除此,2020年“泉州:宋元中国的世界海洋商贸中心”为中国申报世遗唯一项目;泉州是世界多元文化中心、国家首批历史文化名城(现有全国重点文保44处、国家级非遗代表性名录34个)、首届东亚文化之都、泉州“Zaytun(刺桐)”港早在宋元时期就是驰名中外的东方第一大港(中国唯一入选联合国教科文组织三个类别非遗名录城市);永久落户泉州的海上丝绸之路国际艺术节,以及海峡两岸闽南文化节、金砖国家治国理政研讨会的召开等,都奠定了泉州作为建设海上丝绸之路国家文化公园(以下简称该公园)重要节点城市的基础条件。

“该公园建设当以唐宋元明为时间主轴线、以泉州等海丝沿线城市为空间节点,规划建设海丝沿线文化遗产联合保护廊道,体现多元价值和复合功能,让人们在该公园能听涛、见美、悟韵、增智。”骆沙鸣说。

委员们建议,一是中宣部、国家发改委、文旅部、文物局等部委支持泉州作为该公园核心重点建设区,共同设立和建设海上丝绸之路国家文化公园。将泉州作为国家版本馆建设,组建该公园建设工作领导小组,同时设立专家咨询委员会。二是把该公园纳入“国家‘十四五’时期文化发展改革规划纲要”确定的国家重大文化工程,支持把泉州作为该公园重点建设区和重要节点城市,实施海丝文物和文化资产保护传承利用协调推进基础工程;探索公园机构职能、财政体制、保护体制,建立该公园多方协同高效运营机制和数字化信息管理机制等。三是广泛宣传解读并让民众了解参与到该公园的目标、任务、要求中,推动社会广泛参与国家文化公园共建共治共享,推进海丝线性文化遗产系统保护。以泉州为例将市舶司遗址等申遗点为核心区,建成考古遗址公园和文化遗产保护项目,统筹保护、传承利用相关的文化遗产和文化生态环境缓冲区与主题展示区、文旅融合区、传统利用区等等。四是建议全国政协有关委会和住闽全国政协委员小组将开展相应的调研活动列入年度考察内容,评估该公园遗产品牌价值,挖掘公园文化遗产价值等。