北京时间7月17日，宣分先生据ESPN名记Shams报道，躲过NBA发言人接受采访时，禁赛宣布两个决定：1、处罚特伦特和雄鹿4年6400万的宣分先生续约合同，联盟正在调查当中，躲过91访问窗口审查他们是禁赛否规避工资帽；2、阿德巴约拳击希罗的处罚事件，联盟不会追加处罚。宣分先生
先说特伦特这件事，有球迷替雄鹿打抱不平：别管特伦特数据咋样，禁赛一个愿打一个愿挨，处罚雄鹿乐意给大合同，宣分先生NBA管得着吗？躲过NBA调查的不仅仅是今夏4年6400万续约合同，重点是禁赛他前两年在雄鹿拿底薪，是否存在阴阳合同？
明显高于或者低于市场价值的合同，都是怀疑对象。NBA劳资协议规定：凡是故意让球员获得合同之外利益，绕开球队工资帽限制的看片软件免费行为，都属于故意规避工资帽。任何未写入联盟备案合同中的补偿、承诺或利益，都将构成违规。
另据NBA记者Aryan报道，过去两年休赛期，雄鹿跟特伦特底薪签约时，曾向其承诺未来会给他一份6400万的大合同。其实这事并不复杂，天天5g天气爽关键是有没有证据，比如人证和物证。如果只是双方的口头协议，NBA联盟也查不出什么。
接下来说说阿德巴约拳击希罗，教主前几天一直没写，就是想等NBA官方的回应。雄鹿和热火两支球队拒绝评价此事，当事人希罗放弃法律诉讼：“我只希望这件事赶紧翻篇，17C最新网址我现在专注于密尔沃基，我想在新球队打造一番事业。”
教主帮大家捋一捋时间线：今年6月23日，热火把希罗、克莱尔-韦尔、小海梅-哈克斯、亚库乔尼斯、3个首轮、1个首轮互换和1个次轮送到雄鹿，黄色软件app交易得到字母哥和波蒂斯。今年7月2日，希罗先用自己的小号阴阳字母哥和阿德巴约中距离不准。
紧接着希罗用小号跟一个热火球迷私信聊天，再次嘲讽阿德巴约：“有个家伙年薪6000万美元，热火球迷却担心我的表现。某些夜晚防守好，就能拿6000万年薪吗？如果我健康的话，你会看到，对手在场上重点盯防的热火球员是我！”
这个热火球迷跟希罗对线结束，把聊天记录发给了一些篮球媒体。小号事件曝光9天之后，7月11日NBA夏季联赛训练场地，阿德巴约跟希罗发生言语冲突。阿德巴约挥拳击打希罗面部，希罗只是怒骂阿德巴约，之后被安保带离场地。
此后几天，希罗面部伤势清晰可见。丹尼-格林、乔-约翰逊和追梦等人力挺阿德巴约：“希罗过于自信，不尊重前辈，你得管好自己的嘴。”热火记者Anthony Chiang报道，多名热火旧将心存怨恨，不满阿德巴约是热火的“天选之子”！
泄露私信的球迷也回应此事：“我对希罗被打感到内疚，但是把私信公开我并不后悔，因为他跟我互怼了几个月。”今天热火为字母哥举办新闻发布会，莱利还调侃台下的阿德巴约：“我忘了提阿德巴约，我不想被KO，他也来到现场了。”
NBA不会处罚阿德巴约，拳击事件结束。但雄鹿和特伦特的麻烦刚刚开始，你觉得联盟能找到证据吗？
乘着数字中国建设的东风 南安智造“双谷”崛起
东南网5月2日讯（福建日报记者 刘益清 通讯员 陈鑫炜 黄瑜鹏 文/图）4月26日，记者走进位于南安市石井镇的泉州芯谷南安分园区（上图），但见泉州三安半导体科技有限公司的技术人员正在生产车间紧张有序地安装设备。作为落户南安分园区的首个龙头项目，三安高端半导体项目被列入闽西南协同发展区2019年重大项目，总投资超300亿元，计划五年投产、七年达产，预期实现年产值270亿元，年税收30亿元。
“我们致力于打造国际上具备规模化生产、研发化合物半导体芯片能力的企业，数字化发展可谓正当其时。”现场负责人陈德钦介绍，目前，即将试投产的7个主车间已基本完成洁净装修，氮化镓、砷化镓项目即将试投产。
“数字中国概念提出和实施以来，国家支持发展半导体产业的力度不断加大，这是难得的发展机遇。”泉州芯谷管委会副主任、南安分园区管委会主任蔡映辉说，南安分园区作为泉州芯谷的核心区，将建设成化合物半导体专业园区，这是南安市精准把握发展机遇，引导主导产业数字化、智能化发展，推动实现高质量发展目标的主要抓手。
据统计，目前，南安分园区除了三安高端半导体项目，首个台资半导体封测项目、首个半导体设备项目、214亩人才房项目、国际商务酒店项目等已进场施工，总投资达35.1亿元。
数字驱动，使制造业向智造转型速度明显加快。除“芯谷”建设外，“南安智谷”建设也乘着数字中国的东风蓄势起航。2018年，“南安智谷”概念首次提出。按照规划，“南安智谷”将以绿色泛家居小镇、美的智慧家居小镇等重大项目为引擎，致力于建设南安智能制造产业走廊，集中发展工业4.0、智慧家居、柔性制造等新兴业态。
这是南安市依托自身产业优势，按照产城高端融合理念，发力数字经济、智慧经济，打造持续高效的城市产业发展模式，培育发展新动能、推动经济高质量发展的最新尝试。
目前，总投资230亿元的美的智慧家居科创项目和总投资160亿元的绿色泛家居建材展贸项目已全面动工建设，九牧、申利卡、韩国科威、苏州桐力光电等行业龙头企业加快集聚发展，以工业4.0、智慧家居、柔性制造为主的南安“智谷”正破茧而出。
“当前，数字化、智能化进入新发展阶段，我们的‘双谷’正在产生强大的产业聚集效应，带动新兴产业板块不断发展壮大，成为支撑高质量发展的重要引擎。”南安市副市长陈洪春表示，该市还推进平台经济与实体经济深度融合，天地汇、宏图物流等以数字化、智能化为特征的现代物流项目实现快速发展，安鑫智能电商及冷链物流产业园等高新项目相继落地。
泉州已培养全科医生1819名 提前完成既定目标
原标题：泉州已培养全科医生1819名 提前完成既定目标
全科医生是综合程度较高的复合型临床医学人才，主要在基层承担常见病、多发病诊疗和转诊、预防保健、病人康复和慢性病管理等一体化服务，被称为居民健康的“守门人”。记者从市卫健委了解到，当前我市共培养培训全科医生1819名，城乡每万名居民约拥有2.09名全科医生，提前完成既定目标。
随着医改深入推进，医疗资源进一步下沉，培养更多全科医生，充实基层医疗卫生力量，成为泉州医疗事业发展的重点。根据《泉州市卫生计生事业“十三五”发展规划》《泉州市医药卫生体制改革“十三五”发展规划》，到2020年，我市将基本形成统一规范的全科医生培养模式和“首诊在基层”的服务模式，城乡每万名居民拥有2名合格的全科医生。
近年来，我市着力从扩大培养途径、拓宽职业发展路径、降低评审门槛、提高薪酬待遇等方面，进一步加大全科医生的培养和激励力度。“特别是在待遇报酬方面，为了鼓励更多全科医生投身基层，我市对所有基层医疗卫生单位全日制本科普通高等院校及以上学历（不含在职学历）卫技人员每人每月补助1000元，对乙类、丙类乡镇卫生院全日制大专普通高等院校学历（不含在职学历）卫技人员每人每月补助500元。”市卫健委相关负责人介绍说。
下一步，我市将继续结合基层医改和家庭医生签约服务，不断改革完善全科医生培养与使用激励机制，继续拓宽全科医生职业发展前景，进一步壮大基层医疗卫生机构全科医生队伍，筑牢居民健康的“守护线”。（记者郭雅莹 通讯员吕景佳）
原标题：当好居民健康“守门人” 泉州已培养全科医生1819名
责任编辑：凌芹莉
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