原标题：泉州首批132名企业自主认定高层次人才名单对外公布
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全省首创人才评价“话语权”交给企业
泉州网6月14日讯 （记者许奕梅）记者从泉州市人社局了解到，定高对外去年9月，层次永久免费的在线百度泉州确定31家纳税额超千万元的公布龙头企业，作为首批自主评价高层次人才试点，泉州目前泉州首批132名企业自主认定高层次人才名单正式对外公布。首批泉州人才市场化评价的名企名单重要制度创新，真正把人才评价“话语权”交给企业，业自这是定高对外全省首创。
泉州市人社局相关负责人介绍，层次泉州市深入实施人才“港湾计划”以来，公布积极推进人才分类评价机制改革，泉州骚狐探索把企业人才评价的“话语权”逐步交给用人主体、交给市场，探索“谁用人、谁评价”的高层次人才评价新模式。去年9月，泉州确定恒安、安踏、免费观看MV大片的APP永悦、八马、玖龙等31家纳税额超千万元的龙头企业，作为首批自主评价高层次人才试点。涵盖高新技术、机械制造、物流、木瓜视频体育用品、食品、纺织鞋服、通讯、能源、茶叶等行业。各试点企业按照“凭能力、猎奇凭实绩、凭贡献”原则，对照《泉州市高层次人才认定标准》，自主制定本企业高层次人才认定方案，报经市、县两级人才自主认定工作小组审核批准后组织实施。通过企业自主评价认定的市级高层次人才，同等享受相关人才政策待遇。
此次，首批企业自主认定的高层次人才集中在生产一线关键岗位，多为业绩突出的骨干员工，其中一线技能人才79人，占比达59.8%。
取得“泉州市高层次人才证”，并不意味着今后高枕无忧。泉州高层次人才实行任期制，任期为3年，期满可再次申请认定。市、县经信部门对试点企业实行动态管理，每年根据企业前三年纳税额平均数，及企业是否照章纳税、节能减排等情况作相应调整。
到今年年底，我市将把人才自主评价试点范围尽快扩大到全市100家企业，让更多企业优秀人才能够涌现出来，同时研究出台分类推进人才评价机制改革的实施意见，加快形成科学化社会化市场化人才评价机制。
责任编辑：黄冬虹
泉州改善生活污水处理设施 提前完成任务指标
东南网12月10日讯（本网记者 陈诗婷 通讯员 林聪海）记者从泉州市住房和城乡建设局获悉，今年，泉州市以进水浓度和进水量指标考核倒逼污水处理设施建设成效提升，“一厂一策”制定管网建设方案，大力开展打通“断头管”专项行动，逐步实施雨污分流改造、消除管网空白区。
据了解，截至10月底，全市已完成污水管网新建（改造）160公里，提前完成省下达任务指标；完成“断头管”“病害管”改造214公里、占年度计划的88%。累计获得省财政厅、省住建厅下达城镇生活污水处理设施建设补助资金10216.84万元，补助金额全省第一，占全省专项资金总量的28.3%。
泉州动车站增设公交线路查询机
市民体验自助查询机
继泉州动车站公交首末站增设公交线路LED屏后，近日，细心的市民发现，在公交线路LED大屏旁多了一台查询机。昨天该查询机正式启用，市民可使用该查询机查询泉州公交集团127条公交线路的信息，据悉这是泉州首个公交站点自助查询机。
自助查询机设置在泉州火车站（动车站）综合交通枢纽风雨连廊通往乘坐公交车的通道上。“有了自助查询机，乘客要坐哪路车就可以直接搜索想要到达的站点，操作挺简单的。”刚下动车要回石狮的旅客龚先生说，自助查询机配合旁边的公交线路LED大屏，可以快速知道线路车辆的发车时间。
市民杨小姐也点赞自助查询机。她说，乘客来自各地，对如何乘坐公交线路很茫然，手机临时下载查询系统也麻烦，而自助查询机很方便。在体验过程中她发现有时手指已点上屏幕，但系统反应慢了点，触摸感有点低。
泉州公交集团科技机务部副经理张伟强告诉记者，查询机是借助体温触屏，若手指温度低，系统反应可能会慢。此外使用时，手指要准确点在相应位置，反应才能准确，同时点击不要太过着急频繁,接下来查询机还将进行优化升级。
据悉，目前泉州动车站公交线路16条，是泉州市区公交客流量较大较集中的站点，今后其他站点也计划安排设置自助查询机。（记者陈小芬 通讯员 蔡文强 文/图）
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