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德塔文电视剧景气日报

2026-02-27

电视剧当日景气TOP20

TOP20排名

纯真年代的爱情(方穆扬42% 费霓38%) 唐宫奇案(李佩仪43% 萧怀瑾23%) 除恶(胡文静35% 程恳22%) 生命树 好好的时光 岁月有情时 玫瑰丛生 太平年 成何体统 江湖夜雨十年灯 双轨 逍遥 狙击蝴蝶 骄阳似我 乡村爱情18 长安二十四计 轧戏 夜色正浓 玉茗茶骨 年少有为

德塔文今日解读

今日市场:《纯真年代的爱情》景气指数持续升高,《除恶》进入榜单前三。爱档丨

今日剧集:《纯真年代的效突宣定爱情》播出中期热度攀升,年代剧赛道实现有效突围

年代剧《纯真年代的围张薇逐爱情》正在CCTV8、腾讯视频热播。凌赫剧集在同类题材扎堆的田曦男生和女生一起差差视频情况下,凭借细腻情感刻画与真实年代氛围还原,玉官实现有效突围,剧日当前景气指数峰值达2.483,年代平台热度突破27000,爱档丨整体市场表现亮眼。效突宣定

该剧实现了爱情桥段在年代环境下的围张薇逐有效嫁接。剧情层面,凌赫以“先婚后爱”为核心设定,田曦围绕“利用与真心”的玉官向日葵视频播放器下载关系边界展开叙事,兼具戏剧张力与现实共鸣。陈飞宇、孙千对理性婚姻到真情流露的情感转变的演绎,精准牵引观众讨论“年代氛围下的爱情困境”,“真实”“有代入感”等特质获广泛认可。与此同时,副CP线热度逐渐上升,命中注定我爱你全集下载成为剧集中期新亮点,副线人物在时代变迁下的成长与情感选择,进一步丰富了整体观感的层次。演员表现维度,陈飞宇细腻诠释了男主角从理性克制到真情流露的心理转变,精准呈现了年代男性在情感与现实夹缝中的挣扎与成长;孙千则以极具代入感的表演,立体塑造了兼具独立意识与柔性力量的品色堂 成人小说年代女性形象,两人化学反应为剧集增色不少。

此外,该剧巧妙将“年代文化+现实共鸣”作为话题抓手,结合女性成长、原生家庭等社会议题推动主动传播,有效带动二次市场声量。舆情反馈显示,啊灬轻点灬视频在线观看观众对角色塑造与中期剧情普遍持好评态度,认为该剧为年代剧市场带来了新的现实共鸣表达方式。

《纯真年代的爱情》由陈畅导演执导,陈飞宇、孙千主演,中央电视台、腾讯视频及天璇工作室出品。

待播剧当日景气TOP20

TOP20排名

逐玉(谢征41% 樊长玉28%) 莫离(叶璃46% 墨修尧32%) 金枝(陈雀儿44% 陆行之35%) 不让江山 翘楚 两京十五日 白日提灯 告白 剑来 一点浩然气 云初令 来战 秦谜 我们的少年时代2 花开锦绣 人间清醒 完美证据 冬去春来 不二之臣 无可替代

德塔文今日解读

古装爱情剧《逐玉》今日官宣定档,将于3月6日起在爱奇艺与腾讯视频双平台联播,消息释出即引发泛娱乐人群关注。作为双平台联合出品的S级项目,该剧呈现“视听顶配”特征:导演曾庆杰以“镜头美学”著称;林俊杰与方文山联手打造OST,拉升剧集格调;张凌赫与田曦薇“颜霸”组合吸睛。然舆论场存理性观望:部分观众指剧情钩子略简单,若内容逻辑难撑精致皮相,恐“高开低走”;同时前期番位争议亦潜藏舆情风险。综上,《逐玉》具备Q1古装赛道热门潜质,最终表现仍需剧情与口碑检验。《逐玉》由曾庆杰执导,张凌赫、田曦薇主演,腾讯视频、爱奇艺、浩瀚娱乐、诸神联盟影业出品。

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泉州多措并举激励干事创业 “两个优先”用干部逾85%

原标题: 泉州多措并举激励干事创业 “两个优先”用干部逾85%

近年来,泉州市从培养、考核、选拔、保障、问责等干部管理全链重要环节入手,多措并举激励干事创业、担当作为。其中,坚持实施“两个优先”(即优先使用“好”班子推荐的干部,优先使用评价“优秀”的干部),一大批优秀干部被提拔使用。

培养

900多名干部冲向“急难险重”

在干部培养环节,泉州市建立干部挂职锻炼档案,搭建锻炼平台,采取“下派、上挂、异地”等方式,先后选派900多名干部到急难险重的岗位挂职锻炼。

同时,从业务素养和实践能力等方面,列出责任清单,制定包括组织“短小精专”专业培训、加强实践磨砺、分类施策个性化培养、“领导帮带”等措施。

考核

“担当作为”占主要权重

以实绩论英雄,泉州市把“担当作为”作为干部量化考核的重要内容,构建让实干者脱颖而出的考核评价体系。

围绕全市“五个一批”活动周、项目招商、强基促稳、脱贫攻坚等重点工作,市委组织部还将项目攻坚一线作为考察识别干部的主战场,分“好中差”晾晒,招商、征迁表现好的,对集体给经费奖励,对个人“3表扬+1表彰”,即“大干40天、比拼开门红”、年中、年底3次通报表扬,全年优中选优,记三等功或嘉奖。

选拔

“两个优先”用干部

在选拔过程中,泉州市始终坚持“两个优先”用干部。统计显示,2016年换届考核以来,全市被评为“好”的34个班子中,有31个班子培养推荐的干部得到提拔重用,占91%;被评为“优秀”的109名干部中,有94人得到提拔或重用,占86%。

此外,全市还大力落实“一线倾斜”“使用老黄牛”等原则。2018年以来,有39名县乡干部得到提拔重用;南安市抽调36名后备干部到“泉州芯谷”产业园开展征迁工作,34名得到及时提拔使用。今年以来,市委提拔使用的30名干部中,有12名为“老黄牛型”干部,占40%。

保障

向基层优秀干部倾斜待遇

优待基层干部,出台关心关爱基层干部“十条意见”。2019年推荐上报的福建省新时代新担当新作为先进典型,一律从“项目攻坚2018”先进集体和优秀个人中产生。放眼各地,晋江市以干部工资总额的20%作为上限,专门切出一块资金作为镇(街道)年底绩效奖励,最高奖励和兜底激励相差一倍。南安市建立偏远乡镇干部定期交流机制,对在山区乡镇任职满一定年限、表现优秀的干部,分批次、有计划地安排到市直机关或离家庭住地较近的乡镇(街道)工作。

此外,还通过柔性处理、合理容错等措施,强化组织为干部担当负责,引导干部心无旁骛“撸起袖子加油干”。

问责

去年以来已查处184人

正向激励加强的同时,反向约束也得到强化。

2018年以来,泉州市开展不担当、不作为、慢作为、假作为集中整治,全市共查处形式主义、官僚主义问题86起184人,给予党纪政务处分73人,公开通报曝光典型案例4批6起。

此外,对换届后考评被定为“差”的37名县(市、区)党政班子干部,由市委组织部部长和县(市、区)委书记一同逐一谈话提醒;对表现差、影响不好的干部,视情况综合采取函询、诫勉和岗位调整交流、改任非领导职务等组织处理。

□记者 孙灿芬 蔡紫旻

火箭媒体人预言:全员健康必锁西部前三,季后赛可淘汰马刺雷霆!

现在全网都在吹马刺的文班亚马和雷霆的霍姆格伦,说这两个天赋怪要统治下赛季西部,没人能挡得住。火箭的知名随队媒体人加特林,偏不随大流,直接在自己的新播客里扔出了个炸场言论,一下子就把NBA圈给整热闹了。



他说只要下赛季火箭全员健康,不仅稳稳能冲进西部前三,季后赛碰到马刺或者雷霆,还能直接把对手淘汰出局,拿到实打实的争冠机会。这话出来之后,立马引来一堆争议,有人说这是自家媒体往自己脸上贴金,也有人觉得人家说的有道理,就看你能不能看懂这里头的门道。

很多人盯着马刺雷霆的天赋流口水,却没发现这两支年轻队伍,藏着一个足以致命的战术漏洞。说出来你可能不信,火箭阵里刚好就有一把能精准戳破这个漏洞的钥匙,就看能不能用好。去年火箭遭的罪,老球迷都清楚,简直是被伤病下了魔咒。

范弗里特歇了大半赛季,内线大闸亚当斯没打几场比赛,防守悍将伊森一直伤伤停停,就连球队核心申京最后阶段也挂了彩。就这么一套天天凑不齐完整阵容的残阵,愣是在竞争惨烈的西部打得有模有样,没被老牌强队摁着摩擦。要是把这些伤病都刨出去,火箭去年都能坐到西部第二的位置,这话真不是瞎吹。



不少球迷都被去年的伤病结果蒙了眼,觉得火箭也就季后赛边缘水平,翻不出什么大浪。可你别忽略了,乌度卡带出来的队伍,防守的骨架和硬度早就立住了,全队那股精气神真不是一般年轻队伍能比的。要不是去年杜兰特打了满整季撑着太阳,火箭这帮年轻人早就冲上去了。

现在火箭这套阵容,深度放到全联盟都能排得上号。范弗里特稳控场,申京在内线能策应能得分,杰伦格林和阿门汤普森冲起来谁都拦不住,伊森和史密斯在防守端跟疯狗似的来回扫荡,谁拿球都不舒服。就这套班底,下赛季只要老天爷赏脸少出点伤病,拿个50胜甚至55胜,真的是顺理成章的事儿。



加特林最大胆的判断就是,火箭季后赛碰马刺雷霆不仅不怵,反而赢面不小,这个克敌的关键就是老将斯蒂文·亚当斯。好多年轻球迷纳闷,文班亚马和霍姆格伦都是百年难遇的天才,身高臂长哪里都能覆盖,一个老将怎么就能克得住他们?说句掏心窝子的话,现在都在吹小球战术空间五号位,真到了季后赛刺刀见红的肉搏局,一力降十会才是不变的硬道理。

文班亚马和霍姆格伦当然厉害,技术细腻,盖帽能力拉满,都是老天爷追着喂饭吃的球员。可他俩最大的软肋就是太瘦,底盘不稳,根本扛不住高强度的对抗。亚当斯是什么身板?六尺十一寸的身高,两百六十五磅全是实打实地肌肉,胳膊粗得跟树干似的,往篮下一站就是一堵会动的水泥墙。



这种吨位的肉盾内线,偏偏就是文班和霍姆格伦这种灵动型内线的克星。上赛季火箭打马刺,亚当斯替补上场才打了二十分钟,就把文班亚马顶得浑身难受,那场球文班只抢到8个篮板,连起跳的空间都被亚当斯卡得死死的。加特林看得门清,马刺和雷霆阵里,根本找不出一个能在吨位和对抗上顶住亚当斯的球员。

只要亚当斯保持健康,季后赛每场上去打十五到二十分钟,进攻端玩命冲前场篮板抢二次进攻,防守端用对抗消耗对面的核心,马刺雷霆的内线体系直接就会被挤变形。这种纯身体层面的压制,是任何战术调整都弥补不了的漏洞,这也是为什么说马刺雷霆在七场四胜的系列赛里,最不愿意碰到的就是火箭。

乌度卡这位教练,骨子里就带着马刺和凯尔特人时期传下来的血性和严谨。当年他在马刺当助教,见过邓肯和斯普利特的高低位双塔,后来在凯尔特人当主帅,靠着霍福德和罗伯特·威廉姆斯的双塔组合一路杀进了总决赛。上赛季他就已经开始尝试把申京和亚当斯同时摆上场,这两个人的组合真的是绝配。



申京走的是技术流,有细腻手感,还有顶级的传球视野和脚步。亚当斯就包揽所有脏活累活,挡拆、卡位、冲抢前场篮板,什么累活干什么。亚当斯就像是一块盾牌,帮申京挡住了所有身体对抗和犯规麻烦,让申京可以把所有精力都放在进攻端发挥天赋。这种一柔一刚的双塔组合,放到现在的NBA真的不多见,偏偏就是季后赛攻坚的大杀器。

除了内线,火箭的锋线和外线配置真的让很多球队眼红。阿门·汤普森有历史级别的身体素质,防守覆盖面大到离谱,没人能跑出他的防守范围。贾巴里·史密斯越来越成熟,防守稳还能投空位冷箭,不定什么时候就给你致命一击。伊森的防守跟恶犬似的,缠得你连运球都难受,还有新秀谢泼德补上来的外线火力,真的没啥明显短板。



这样一支队伍,有老将压阵稳住节奏,有年轻猛将往前冲,进攻有张力防守有硬度,加特林说他们有冲冠的机会,真不是一时头脑发热吹牛皮。所有的预测说来说去,都绕不开两个字,那就是健康。竞技体育这东西,三分靠打拼七分天注定,运气真的占了很大比重。

雷霆能抽到二号签选霍姆格伦是运气,马刺能抽到状元签选文班亚马也是运气。火箭这几年真的是缺了点运气,伤病潮一波接一波,本来蒸蒸日上的势头,次次都被伤病打断。下赛季火箭管理层和教练组最核心的任务,真不是研究怎么对付对手,就是把队员的健康管理好。



核心队员的出场时间怎么分配,亚当斯这种老伤号怎么安排轮休,漫长的八十二场常规赛里,怎么保住申京和格林这些核心的身体状态,这些才是最要紧的事。只要火箭能把伤病控制住,以他们现在的阵容深度,教练组的战术水平,还有全队憋了好久的那股狠劲,在西部打出一片天真不是做梦。



下赛季的西部肯定不会是马刺或者雷霆一家独大,健康的火箭绝对有能力打破现有格局,掀起不小的风浪。话说到这,大伙觉得亚当斯真的能在季后赛摁住文班亚马和霍姆格伦这两个天才新星吗?你觉得下赛季火箭真的能兑现这个预言,杀进西部前三冲冠吗?

参考资料:央视体育 NBA新赛季西部球队前瞻

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💬 读者评论 (3条)

  • 张张科技迷2小时前
    非常全面的分析!具身智能这块确实今年进步很大,我家已经用上了扫地机器人升级版,体验完全不一样了。
  • 王王思远5小时前
    AI监管这块说得很好,安全确实应该放在首位。希望国内也能尽快出台更细化的标准,让行业发展更规范。
  • 陈陈小雨8小时前
    期待下半年的发展!绿色AI这个概念很值得关注,毕竟算力消耗确实是个大问题。