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鲤城出台政策 企业包车接返员工可领交通奖补

包车接返员工 可领交通奖补 鲤城出台相关政策，企业每次最高奖补5000元

泉州网2月28日讯 （记者张素萍 通讯员黄凯杰）为解决企业员工受疫情影响返鲤“复工难”问题，近日鲤城区人社局积极推动“点对点”接返员工工作，推出“包专车”“包补贴”“包对接”服务，助力鲤城企业复工复产有序推进。

满载工人的大巴抵达工厂

满载工人的大巴抵达工厂

“受疫情影响，各地公共交通存在风险且运力不足。”鲤城区人社局工作人员介绍，为解决企业员工复工难题，鲤城区人社局积极组织企业对节后未返工人员进行摸底，动员企业租派专车，合理安排路线，包车接返非重点疫区员工。

对于员工来源地分布零散、数量不足，难以包车成行的企业，鲤城区人社局牵头搭建“拼车”平台，引导企业资源共享，解决小微企业复工难题。“企业员工‘拼车’的车辆由区人社局统一协调，并办理道路运输车辆通行相关手续，着力打通企业员工返岗‘最后一公里’。”鲤城区人社局工作人员表示。

2月20日，鲤城区下发的《关于应对疫情进一步支持企业生产经营十四条补充措施的通知》提出，疫情防控期间，经人社部门报备后，由企业派专车接回非重点疫区员工的，给予每家企业每次5000元（赴省外）、2000元（赴省内其他地区）的一次性交通奖补。3月20日前，来鲤返鲤务工人员，凭正规交通票据给予省内150元、省外300元的交通补助。

据了解，截至目前，已有宝峰鞋业、瑞邦体育用品、蓝康工艺品等15家企业分别从江西乐平、赣州、上饶，贵州仁怀等地“家门口”点对点顺利包车抵鲤；11家企业通过“拼车”，将贵州、湖南籍员工接送抵鲤。

泉州市通报22个工程建设项目违法行为

记者从泉州市劳动保障监察支队获悉，为了让广大农民工安“薪”回家过年，近日，泉州市人社局对本市未依法拨付工程款中的人工费用和未按时足额通过农民工工资专用账户支付工资的22个工程建设项目及建设单位、施工企业和相关责任人进行通报，并责令被通报的工程建设项目及建设单位、施工企业于12月30日前改正。

泉州市劳动保障与监察支队相关负责人介绍，去年3月，我市针对工程建设领域欠薪问题屡治不止，建筑市场管理不够规范，工程建设项目存在违法行为等问题，下发《泉州市工程建设领域建筑工人实名制管理和工资专用账户管理实施细则》并同步建立工资支付监管预警平台，实现工程建设领域农民工实名制和工资专户管理信息化。对于此次通报，逾期未改正的，将按照《劳动法》《保障农民工工资支付条例》依法严肃查处，并按照有关规定纳入诚信评价，推送国家、省、市公共信用信息平台，实施失信联合惩戒。

当前，我市工程建筑建设领域的农民工实名制和工资支付情况全面实施实时动态大数据监控，此次首批被通报的22个项目数据全部来自监管预警平台。今后，我市将对未依法落实该项工作的相关责任单位定期予以通报，让来泉务工的劳动者不必忧“酬”烦“薪”。（记者吴宗宝 实习生林俊翔 通讯员王少璇）