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  从“盆景”“风景”到“生态”——

  职教教学关键要素改革正在铺开

  2月12日,职教教育部印发《关于深化职业教育教学关键要素改革的教学意见》,全面部署各地、关键革正各职业学校开展专业、素改课程、铺开教材、职教日三级教师、教学实习实训等教学关键要素联动改革。关键革正意见明确,素改到2027年,铺开建成职业教育专业、职教课程、教学教材、关键革正教师、素改实习实训先进标准体系和教学改革新范式;到2035年,铺开建立具有中国特色的职业教育实践模式。

  “当前,职业教育人才培养还存在与产业、经济、社会发展不匹配,欲火视频免费下载办学相对封闭、适应性不高等问题,为此,2025年4月教育部启动实施职业教育‘高技能人才集群培养计划’,系统推进教学关键要素联动改革。”教育部职业教育与成人教育司负责人说,“改革试点探索出许多有效做法,积累了宝贵经验,打造了示范样板。我们研制出台意见,将这些经验固化为制度与机制,组织在全国范围内开展教学关键要素改革,推动人才培养由传统知识传授向综合能力提升转变,促进职业教育系统跃升,将高技能人才培养从‘盆景’变为‘风景’,进而形成‘生态’”。

  围绕教学关键要素联动改革,意见提出五大改革任务——

  任务一:

  动态调整专业设置

  意见要求:

  动态调整专业设置。聚焦高技能人才培养目标,樱桃121010百度用户评价加大专业设置调整优化的统筹协调力度,严格落实“红黄牌”提示制度。利用大数据和人工智能精准预测关键领域人才培养供需情况,为专业动态调整提供科学依据。探索建立新专业增设快速响应通道,面向新兴产业和未来产业,重点增设低空经济、人工智能、高端装备等领域新专业。鼓励校企联合开发、申报国家专业教学标准,特色鲜明的专业可以括号形式冠以学校、企业或地区名称。

  专家点评——

  有色金属工业人才中心主任宋凯:国家与区域产业发展正从增量扩张转向聚焦提质增效,强调产业集群发展、生态构建。职教专业设置必须坚持以产业需求为导向,实现与区域重点产业布局的紧密衔接。意见强调建立专业动态调整机制,免费看片658通过构建专业设置与产业快速响应机制,推动人才培养在规模、结构和方向上精准对接产业发展当前及未来需求,从源头上化解人才供需矛盾,为“制造业当家”和现代产业体系建设提供稳定、精准、可持续的人力资源支撑。

  任务二:

  科学设计课程组合

  意见要求:

  紧跟产业升级和技术迭代动向,及时将最新标准、技术和工艺等融入专业课程。分别对应新增专业、升级改造专业的目标定位和专业内涵,科学确定新建课程、升级改造课程清单和内容。对接头部企业典型生产任务,开展职业分析、跟岗挖掘,分解梳理相应的技能点、知识点,17被嗯啊大巴进来了小说绘制课程能力图谱,完善专业课程体系。推进课程综合化、模块化和项目化建设,科学确定各专业课程间的逻辑关系、能力要求。

  专家点评——

  中国教育科学研究院职业教育与继续教育研究所副研究员聂伟:能力图谱旨在规范课程开发,厘清课程模块的来源和项目的形成。在“项目—任务—流程—技能点—知识点”五级能力图谱中,不同的技能点聚类组合成工作流程,不同的工作流程又组合成任务,不同的任务再组合成项目,如此一级一级整合,逐步构建出清晰的课程模块。这样一来,课程中的知识均来自生产和服务一线,教学逻辑也从传统的“理论到实践”变为了“实践到理论”。

  任务三:

  优化教材呈现形式

  意见要求:

  优化教材呈现形式。健全学校、企业、行业共同开发建设的组织机制,实现三方共编、共享、共用、共推。建立企业技术专家、学校专业带头人、行业权威专家“三主编”教材开发机制。及时将新方法、新技术、新工艺、新标准、新装备引入教材内容。持续推进教材形态多样化建设,积极开发活页式教材、工作手册式教材等。

  专家点评——

  高等教育出版社副社长叶波:教材开发机制“三方共编”,突破传统教材由学校教师自行编写模式,构建学校、企业、行业共同开发的组织机制,共同对教材质量负责,从源头上保障教材的先进性和适用性。教材内容供给“五新融入”,突破传统知识逻辑,聚焦学生能力培养,突出教材“实”“新”导向。在“三主编”机制下,积极推动行业企业将脱密的工艺文件、工程实践案例、技术标准等转化为教材内容。

  任务四:

  细化教师能力清单

  意见要求:

  根据课程、教材改革新要求,从专业理论、实践能力、教学能力、教研能力等方面细分细化教师能力,研究制定教师能力清单,为精准实施教师培养培训提供基准。支持校企共建教师教学发展中心,对照教师能力清单,开展教师教学能力评价和专项培训,持续提升教师专业化发展水平。健全教师与企业人才“双向流动”机制,建立产业导师制度,广泛引进大国工匠、技术能手入校任教。

  专家点评——

  中国工程院院士、中车株洲电力机车有限公司专家委员会主任刘友梅:师资是人才培养质量的核心保障,意见要求细化教师能力清单,健全校企人才“双向流动”机制。这项举措把企业和学校的师资力量联合起来,让学校熟悉企业、企业走进学校。因此,要让院校教师深度参与企业装备调试、技术攻关等工作;让企业技术骨干、技能大师进校园授课,将一线实践经验与绝技绝活转化为教学内容。比如,国家轨道交通装备行业产教融合共同体,为有关职业院校教师提供企业实践岗位和技术攻关项目,组织产业导师入校任教,有效提升了教师队伍的实践能力与教学水平,为人才培养质量筑牢了坚实基础。

  任务五:

  建设产教融合实训基地

  意见要求:

  建设产教融合实习实训基地。校企双向赋能,通过企业委托建设、校企共建、集群联建等方式,在学校、企业、产业园区等规划建设一批产教融合实习实训基地,推动学生在生产一线、真实环境中练就真本领。支持学校探索通过股份制、混合所有制以及委托生产线、承担生产任务等模式,升级改造和建设一批实习实训基地。加强虚拟仿真实训基地建设。

  专家点评——

  成都航空职业技术大学航空装备制造产业学院院长何龙:实习实训重在场景真实与开放共享,是系统培养成效的最终检验环节。实训是前面所有要素改革的落脚点和效果“试金石”。实训基地的建设必须与专业方向、课程内容、教材案例高度匹配。学生在高度真实的产教融合平台上,运用所学课程知识,操作教材中涉及的工艺,在教师与企业导师共同指导下完成真实或预研项目,最终实现从学员到准员工的质变。

  

国泰海通正式冠名上海女足,足球发展的大旗,交给券商来扛了?

财联社8月25日讯(记者 王晨)足球场上,券商的名字又一次出现在聚光灯下。

8月25日上午,上海市体育局、国泰海通、上海市足球协会与上海盛丽足球俱乐部签署四方战略合作协议,国泰海通正式成为上海女足独家冠名赞助商,球队随之更名为“上海国泰海通女子足球队”,合作期四年。

这次合作的意义远超出品牌露出。公开信息显示,未来四年,国泰海通将以长期稳定资金投入,为上海女足稳定发展提供支持。对于正在重塑竞争力的上海女足而言,冠名意味着资金、品牌和社会关注度的同步注入;对于国泰海通而言,足球也成为公司参与上海全球著名体育城市建设、连接城市精神和企业品牌的新场景。

更值得注意的是,券商走进足球场早有脉络。从早年中信证券出现在北京国安球衣,到东吴证券、西南证券、华泰证券、国联民生等券商参与地方球队、城市赛事和青训公益,证券行业对足球的参与方式正在发生变化,过去更多是球衣广告和集团内部资源联动,如今则越来越多地与地方体育发展、投资者教育、财富管理客户触达以及企业社会责任相结合。

上海女足拿到四年冠名,金融资本入场

上海女足此次引入冠名赞助,被业内视为金融资本解决女足资金困境的一个标志性事件。

此前,女足项目长期面临商业化不足的尴尬,关注度偏低、赞助商难觅、球员收入微薄,上海女足主帅马良行此前曾公开坦言,球员月薪仅5000元。此番国泰海通以独家冠名的方式入场,并提供长达四年的稳定资金投入,对球队的运营预期和球员的留队意愿,都是一次实打实的托底。

从合作框架看,签约方涉及上海市体育局、国泰海通证券、上海市足球协会和上海盛丽足球俱乐部四方,将品牌、文化与公益纳入同一合作框架,值得关注的落点在于探索金融资本与体育产业的长期结合,而不仅是一次性的广告投放。

国泰海通本身也处在新阶段。由国泰君安与海通证券整合而来的国泰海通,是证券行业新一轮头部整合的重要样本。冠名上海女足,某种程度上也是这家新旗舰券商对外展示品牌形象的一次选择,把品牌放进更具情绪穿透力的城市公共空间中。

券商赞助足球早有脉络

券商与足球的联系,早在十多年前就已出现,梳理过去的案例,可以清晰看到几条演进脉络。

一是从关联交易到国资托底

券商赞助足球,最早可以追溯到中信证券。2007年,中信证券董事会表决通过与中信国安集团就北京国安队服广告签订的协议,金额1000万元,成为券商赞助职业足球的先行者。由于北京国安直属中信国安集团、与中信证券同属中国中信集团,这单赞助从一开始就被界定为集团内部的关联交易。

这一时期的券商赞助,大多是“集团内部品牌协同”,2008年山东泰山队球衣胸前印“英大证券”,背后印“英大信托”,同样属于国家电网系。

真正发生变化的是近两年。随着房地产资本在“金元时代”退潮,地方国资开始接盘职业足球,券商作为国资体系内的金融平台,顺势成为本地球队的“压舱石”。

2024年5月起,武汉金控集团成为武汉三镇顶级赞助商,控股子公司华源证券获得球队中超联赛与足协杯比赛服的胸前、背后广告权益;2026年3月,武汉金控进一步成为武汉三镇新控股股东,华源证券作为胸前广告赞助商。

同一时期,东吴证券与苏州银行成为苏州东吴的胸前、背后广告赞助商,2025年续约后继续以500万元每年的投入支持苏州足球。

2026年3月,西南证券签约重庆铜梁龙,成为这支中超新军的独家首席合作伙伴和球衣胸前广告赞助商。西南证券董事长姜栋林提出“以金融温度传递城市精神、以金融厚度夯实发展根基、以金融高度赋能品牌跃升”三个愿景,将“金融+体育”融合作为西部金融中心建设的一个抓手。

二是从队服广告,到赛事冠名、青训公益

券商赞助足球的形式,也在不断升级。最初是单一的队服广告;如今,赞助的触角已经延伸到赛事冠名、女足冠名、青训奖学金和校园足球公益等多个层面。

在省级赛事领域,华泰证券与国联民生证券是“苏超”这一现象级省级联赛的赛区赞助商。华泰证券除赛事支持外,还通过旗下“涨乐财富通”APP推出观赛门票放送、体育产业投资分析直播等联动活动;国联民生证券作为无锡本土券商,连续两届赞助无锡赛区。

在青训与公益层面,广发资管早在2014年就在恒大足校设立“广发证券足球冠军奖学金”,开创了券商参与中国体育公益的先例;西南证券随重庆铜梁龙U11梯队征战塞尔维亚紫金杯并夺冠,品牌随之亮相国际青训赛场。

更有意思的是“足球场景+投资者教育”的延伸形态。华西证券走进四川省足球超级联赛开展“体育+投教”宣传,国信证券(深圳)投教基地借“央地先锋杯”足球邀请赛普及金融知识——足球,正在成为券商触达下沉人群、开展品牌传播的一个新场景。

三是花小钱,办大事

如果把券商足球赞助放到整个足球赞助市场里看,券商的投入,属于“花小钱、办大事”。

从金额量级看,券商足球赞助从百万元级到千万元级不等。东吴证券每年约500万元,处在百万元量级;中信证券2015年对北京国安的推广投入最高一度达到约2900万元,是券商赞助的天花板。

相比之下,冠名顶级联赛的仍是保险集团和银行,中国平安以九年16亿元冠名中超,江苏银行以4500万元总冠名“苏超”。

这种投入规模的差异,也体现出券商用相对有限的资金,换取本地市场的品牌亲和力、国资背景下的政企关系,以及“社会责任”的正面叙事。

券商为什么愿意进球场?

券商过去的品牌传播,更多集中在财经媒体、营业网点、交易软件和行业活动中,触达的是相对明确的投资人群体。足球则提供了另一种入口,它更大众、更有情绪,也更容易与城市身份形成绑定。

对地方券商而言,这一点尤其明显。赞助本地球队、参与本地赛事,既能扩大公众认知,也能强化“本土金融机构服务本土发展”的形象。职业足球比赛日、城市联赛现场、青少年赛事和公益活动,都是券商过去较少触达的线下场景。

对券商而言,赞助足球既是品牌曝光,也是社会责任,还是深耕本地市场、连接政企资源的抓手。对足球而言,这笔钱则意味着俱乐部运营的稳定性、青训体系的延续,以及女足等弱势项目的生存空间。

一个值得注意的细节是,一些券商赞助足球的同时,还叠加了投资者教育的功能。当“足球场景”与“投教”结合,券商的社会责任叙事就多了一层落地的抓手。此外,一些券商在城市赛事中设置互动展位、线上活动和客户权益,相比单向广告,这类做法更像是把体育流量转化为金融服务触点。

对券商来说,客户关系的建立不再只发生在开户和交易环节,也发生在内容、活动、社群和生活方式场景中。足球场提供的,是一个可以把品牌温度、专业服务和城市情感放在一起的入口。

(财联社记者 王晨)

厉害了!腾讯音乐特别企划「返场」经典新声霸榜top10

  近期,腾讯音乐娱乐集团特别企划「返场」的系列歌曲已经在QQ音乐、酷狗音乐、酷我音乐陆续上线。此次TME推出特别企划「返场」,力邀专业强大的金牌制作人阵容与优秀音乐人为那些历久弥新并曾为无数用户带去音乐共鸣的经典金曲重新演绎。基于本次特别企划,TME分别发布了「华语金曲:10 20 30」、「我们的“快乐”时代I」两大专题与「某年夏天」特别企划EP。其中,经过重绎的《氧气》、《哭砂》以及《夏天的风》均在TME旗下三大音乐平台中取得亮眼成绩。

  作为TME特别企划「返场」之「华语金曲:10 20 30」专题首发歌手,能量偶像尤长靖重新演绎情歌《氧气》。歌曲中尤长靖用叙事感唱腔和柔情声线,饱满地传达歌中情感。尤长靖此次华丽「返场」,不仅热度蹿升,更收获好评如潮,《氧气》一经上线就狂扫QQ音乐巅峰人气榜、由你音乐榜前三排名,歌曲评论数更是突破10W+。

而另一首同属该专题的曲目,由王晰重新诠释的《哭砂》也随后上线。与原版不同的是,王晰的版本以平缓温柔的乐器作为前奏,纯音乐首先将用户引入歌曲营造的氛围中,用醇厚低音唱出“你是我最苦涩的等待,让我欢喜又害怕未来”,引得酷狗音乐用户瞬回曾经的记忆感伤不已。《哭砂》上线后便收获喜人成绩,单曲夺得QQ音乐巅峰人气榜、新歌榜第一名的好成绩,由你人气榜、QQ音乐巅峰榜飙升也均在榜单前列。

这次特别企划中,除了上两首歌曲取得优异成绩外,TME携手新生代歌手刘瑞琦打造「某年夏天」特别企划EP中首发歌曲《夏天的风》成绩也相当能打,一经发布就占据QQ音乐巅峰榜飙升、新歌榜TOP10,酷我音乐最新热歌榜第二名;也正是这首歌让酷我音乐用户提前感受了夏天。刘瑞琦重绎的其他歌曲,后续将逐一“返场”,为大家带来更多夏日情绪的共鸣。

此次TME推出的特别企划「返场」下的曲目成绩表现不俗,除了有集团大数据为特别企划「返场」提供数据支持,创造性地运用“经典金曲+新声歌者”的模式与金牌制作人的加持更是为「返场」音乐作品提供品质保证。作为中国音乐行业领航者,TME一直致力于助力优秀音乐人,未来TME也将在音乐的经典与流行间充分探索「返场」音乐更多可能,为行业带去更规范的「返场」音乐,为更多优秀音乐制作人、唱作者提供优质且专业平台,从而让经典金曲重焕新声,呈现全新的听觉盛宴。

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💬 读者评论 (3条)

  • 张张科技迷2小时前
    非常全面的分析!具身智能这块确实今年进步很大,我家已经用上了扫地机器人升级版,体验完全不一样了。
  • 王王思远5小时前
    AI监管这块说得很好,安全确实应该放在首位。希望国内也能尽快出台更细化的标准,让行业发展更规范。
  • 陈陈小雨8小时前
    期待下半年的发展!绿色AI这个概念很值得关注,毕竟算力消耗确实是个大问题。