新春佳节临近，年首2月5日，都军2026年首都军政座谈会召开，政座共话军民鱼水深情，月日共商军地建设发展。北京中共中央政治局委员、举行十大免费黄色软件北京市委书记尹力，年首退役军人事务部部长、都军全国双拥工作领导小组副组长裴金佳讲话。政座市委副书记、月日市长殷勇出席。北京

尹力代表市委、举行市政府和全市人民，年首向驻京部队和全体官兵表示衷心感谢和崇高敬意。都军他指出，政座过去一年，驻京部队在全面加强练兵备战的同时，积极支持投身首都工作，圆满完成抗战胜利80周年纪念活动服务保障任务，在线看片的免费网站入口全力支援“25·7”区域性大洪水抢险救灾，深入开展拥政爱民活动，为首都建设发展付出了辛勤汗水。今年是中国共产党成立105周年，是“十五五”开局之年。希望驻京部队一如既往地关心支持首都经济社会建设，军地合力共同优化提升首都功能，充分发挥服务保障党和国家重大活动、重要会议的鲁大师高清在线观看免费下载主力军作用，在加强“四个中心”功能建设、提高“四个服务”水平方面作出更大贡献；共同推动高质量发展，提升首都城市治理水平；共同维护首都大局和谐稳定，做首都发展和首都人民的坚强后盾。支持国防和军队现代化建设是党中央交给我们的光荣政治任务，也是履行好新时代首都职责的必然要求。我们将深入学习贯彻习近平强军思想，以更高的政治自觉、更强的在线片责任担当，不断健全完善双拥工作机制，抓好新一届全国双拥模范城创建，深入开展军民共建和全民国防教育，突出服务部队备战打仗，解决官兵后顾之忧，建强退役军人服务保障体系，为驻京部队做好服务保障。

军委机关部门和驻京单位领导代表驻京部队官兵，向长期以来关心支持国防和军队建设的免费黄台北京市各级党委、政府和广大人民群众，致以诚挚谢意和新春祝福。大家谈到，过去一年北京市各级满腔热情服务部队建设改革和练兵备战，全力保障纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利80周年阅兵，倾注真情为广大官兵排忧解难，把首都拥军的温暖传递到官兵心坎上。驻京部队将坚决贯彻党中央、中央军委和习主席决策部署，大力弘扬拥政爱民光荣传统，积极投身和助力新时代首都发展，以实际行动为“第二故乡”建设贡献力量，军地同心、军民协力，在京华大地上共同续写爱我人民爱我军的时代新篇。

裴金佳表示，过去一年，北京市委、市政府和驻京部队紧紧围绕服务首都高质量发展、推进国防和军队现代化建设，扎实做好双拥工作，绘就了首都军民团结奋进的崭新画卷。今年是“十五五”开局之年，是实现建军一百年奋斗目标攻坚冲刺之年。我们将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，深入学习贯彻习近平总书记重要指示和全国双拥模范城（县）命名大会精神，进一步全面深化改革，持续完善“三个体系”、坚决落实“五好”要求，更好服务部队建设改革和练兵备战，积极助力首都经济社会发展，全力推动双拥工作和退役军人工作高质量发展。

会上，副市长孙硕介绍了本市2025年双拥工作情况和2026年双拥工作安排，海军政治工作部、市交通委负责同志分别发言。

军委机关部门和驻京单位、退役军人事务部、北京市相关领导参加。

小微企业治污试水用电监控 泉州22家建陶企业首批试点

本报讯（记者 谢曦）近日，市生态环境局与国网泉州供电公司经过会商，决定以22家建陶企业为首批试点，加装企业环保用电监控系统，用以辅助对污染天气、重大活动等应急管控期间各企业错峰生产情况的监管。22家试点企业均为混合排放企业，即喷雾干燥塔与窑炉废气合并为一个治理系统。

小微企业污染防治如何监管，一直是生态环境部门面临的一道难题，此次选取的22家混合排放的建陶企业就是其中的典型。因为在应急管控期间，混合排放的建陶企业监管存在盲区，且设备改造成本又很高。此次通过小成本投入加装企业环保用电监测系统，利用15分钟级的企业环保设备电压、电流、功率、电量等用电信息收集，生态环境部门将可以及时了解排污企业生产设备运行状态，能够有效解决错峰生产监管困难的问题。

据介绍，下一步，泉州市生态环境局与国网泉州供电公司将在22家试点企业的基础上总结经验，进一步扩大合作范围，逐步对全市范围内其他污染企业安装环保用电监测系统，作为生态环境部门的监管手段之一，助力大气环境治理能力现代化，打赢打好蓝天保卫战。

福建的独生子女每年10天带薪护理假 你知道吗

原标题：福建的独生子女每年10天带薪护理假，你知道吗

日前，有媒体报道，河南省表决通过《河南省老年人权益保障条例(草案)》。其中规定，领取独生子女父母光荣证的老年人住院治疗期间，其子女所在单位应当给予每年累计不少于20日的护理假，护理假期间视为出勤。其实，此前全国已有多个省份推行了“独生子女护理假”，其中就包括福建省。对此，记者随机采访多位独生子女，大多表示不知情。泉州市人社局相关部门负责人表示，符合条件的独生子女，在泉州可以享受此“优待”。■记者 许奕梅 实习生 吴艳梅

市民 对此多不知情 认为很有必要

一位在晋江一卫生院工作多年的陈女士表示，她是家中独生女，但这个独生子女护理假此前还真不知情，“平常忙得连周末双休都没有，国家法定节假日也难得能停，这个更不好请了”。

“还有这种假期？”在市区一家私企从事人力资源工作的庄女士对此也表示闻所未闻，公司没有这方面的规定。如果员工因要陪护生病父母需请假的，只能请事假，但是一般要按时薪或日薪来扣工资，不同企业规定不同。

庄女士坦言，去年她母亲因生病住院了半个月，因为要扣工资，也怕领导有意见，她就只请3天的事假去陪护，其他时间家人又照顾不过来，只能再花钱请护工。

“父母满60岁的可以请。”在市区一家国企上班的林先生说，如果父母达到年龄要求了，作为独生子女的员工上交相应的证明材料，是可以请这个假的。

市民刘女士表示，推行护理假很有必要，无论是独生子女还是非独生子女，多点时间陪伴父母最好，“父母生病，子女侍奉床前，这也是中国传统孝道所提倡的”。

部门 不给带薪请护理假 员工可投诉

泉州市人社局劳动监察支队支队长黄永福介绍，在2017年1月22日福建省第十二届人民代表大会第五次会议通过的《福建省老年人权益保障条例》中第二十七条规定：独生子女的父母年满60周岁，患病住院治疗期间，用人单位应当支持其子女进行护理照料，并给予每年累计不超过10天的护理时间，护理期间工资福利待遇不变。

同时，第七十条规定：有关机构或者组织不支付独生子女护理期间享有的工资福利待遇的，由人力资源和社会保障部门或者有关部门责令限期给付。

此外也规定，如果用人单位不支付独生子女护理期间享有的工资福利，人社或有关部门将责令限期给付。情形严重的单位将被列入拖欠工资“黑名单”，在招投标、市场准入、融资授信等方面都会受到约束，单位负责人或法定代表人在评先评优、职称评定等方面也会受到影响。

黄永福表示，目前部门还没有接到关于这方面的投诉，员工如符合条例中规定的申请条件的，如果所在用人单位不予批准或是不支付护理期间享有的工资福利待遇的，员工可向当地劳动监察部门反映维权。