6月6日清晨，伴随着汉拿山初升的汉拿韩国朝阳与海岛的清新空气，“鹿扬杯”2026汉拿山168超级越野赛暨世界华人越野系列赛韩国站在济州岛西归浦市顿乃克路114号盛大开幕。山超来自多个国家的越济州越野跑爱好者齐聚于此，从汉拿山南麓出发，野赛穿梭于原始冷杉林、岛鸣免费资源库网站大全下载火山岩溪谷与海岛悬崖之间，枪开开启一场自然野性与人文景致交融的鹿扬杯极限挑战。

本次赛事由世界华人越野协会主办，汉拿韩国落基体育、山超韩国越野跑步协会承办，越济州济州华侨华人联合会、野赛汉拿山国家公立公园、岛鸣山东省登山户外运动协会协办。枪开值得关注的鹿扬杯是，赛事全流程策划运营由两家来自中国烟台的体育企业——落基体育与鹿扬体育共同执行，成为烟台体育产业，乃至中国体育产业“出海”的又一里程碑。

上午8时整，随着倒计时归零，发令枪响，168公里、100公里、50公里、36公里及10公里五个组别的选手依次冲出起跑线，现场掌声与欢呼声此起彼伏，将开幕式氛围推向高潮。

赛事的黄色下载链接一大亮点是“中韩百公里战队PK赛”。中韩双方各选派精英选手在100公里组别展开正面较量，前三名战队将共同瓜分7万元人民币奖金池，冠军战队可获得最高3万元奖金。这一创新赛制为赛事增添了极强的对抗性与观赏性。

赛事期间，起终点还将同步举办星空露营、草坪音乐Party、中韩跑团分享会等配套活动，为选手提供独特的网站黄页大全跨文化体验。

落基体育创始人张伟表示：“韩国站只是世界华人越野系列赛的其中一站。未来，我们将在全球运营法国勃朗峰站、澳大利亚蓝山站、美国落基山站等分站赛事，打造由中国人发起的顶级国际越野赛事IP，推动中国体育与中华文化走向世界。”

鹿扬体育负责这次赛事的前期协调、比赛服设计制作等事项。91看片app下载鹿扬体育董事长郑晓平精通中韩日三国语言，专注于促进体育交流，推动烟台体育产业发展。去年以来，郑晓平偕落基体育创始人、山东省登山户外运动协会副会长张伟，多次往返两国沟通协调，最终促成此事。

“这不仅是体育的盛会，更是友谊的桥梁。以体育赛事为媒、为开端，今后我们还将进一步推动中韩两国、烟台与济州道之间在文旅、经贸方面的交流合作，促成更多合作项目。”鹿扬体育董事长郑晓平说道。

西归浦正房瀑布的峭壁上，仍留存着“徐市过之”的千年摩崖石刻。这座城市，与中国有着两千多年的历史渊源。相传公元前219年，秦方士徐福率童男童女东渡求仙，曾抵达济州岛并登上汉拿山，后从西归浦渡口西行归国，地名由此而来。西归浦正房瀑布峭壁上至今刻有“徐市过之”的摩崖石刻，2003年济州道兴建徐福展览馆，2024年更举行“徐福路”揭牌仪式，被誉为韩中“友谊之路”。

2002年世界杯足球赛小组赛中国队对阵巴西队的比赛，也曾在西归浦举行，成为中国足球的高光时刻。如今，越野跑者再次踏上这片土地，用脚步丈量历史，以汗水书写中韩友好新篇章。

泉州多措并举激励干事创业 “两个优先”用干部逾85%

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近年来，泉州市从培养、考核、选拔、保障、问责等干部管理全链重要环节入手，多措并举激励干事创业、担当作为。其中，坚持实施“两个优先”（即优先使用“好”班子推荐的干部，优先使用评价“优秀”的干部），一大批优秀干部被提拔使用。

培养

900多名干部冲向“急难险重”

在干部培养环节，泉州市建立干部挂职锻炼档案，搭建锻炼平台，采取“下派、上挂、异地”等方式，先后选派900多名干部到急难险重的岗位挂职锻炼。

同时，从业务素养和实践能力等方面，列出责任清单，制定包括组织“短小精专”专业培训、加强实践磨砺、分类施策个性化培养、“领导帮带”等措施。

考核

“担当作为”占主要权重

以实绩论英雄，泉州市把“担当作为”作为干部量化考核的重要内容，构建让实干者脱颖而出的考核评价体系。

围绕全市“五个一批”活动周、项目招商、强基促稳、脱贫攻坚等重点工作，市委组织部还将项目攻坚一线作为考察识别干部的主战场，分“好中差”晾晒，招商、征迁表现好的，对集体给经费奖励，对个人“3表扬+1表彰”，即“大干40天、比拼开门红”、年中、年底3次通报表扬，全年优中选优，记三等功或嘉奖。

选拔

“两个优先”用干部

在选拔过程中，泉州市始终坚持“两个优先”用干部。统计显示，2016年换届考核以来，全市被评为“好”的34个班子中，有31个班子培养推荐的干部得到提拔重用，占91％；被评为“优秀”的109名干部中，有94人得到提拔或重用，占86％。

此外，全市还大力落实“一线倾斜”“使用老黄牛”等原则。2018年以来，有39名县乡干部得到提拔重用；南安市抽调36名后备干部到“泉州芯谷”产业园开展征迁工作，34名得到及时提拔使用。今年以来，市委提拔使用的30名干部中，有12名为“老黄牛型”干部，占40％。

保障

向基层优秀干部倾斜待遇

优待基层干部，出台关心关爱基层干部“十条意见”。2019年推荐上报的福建省新时代新担当新作为先进典型，一律从“项目攻坚2018”先进集体和优秀个人中产生。放眼各地，晋江市以干部工资总额的20％作为上限，专门切出一块资金作为镇（街道）年底绩效奖励，最高奖励和兜底激励相差一倍。南安市建立偏远乡镇干部定期交流机制，对在山区乡镇任职满一定年限、表现优秀的干部，分批次、有计划地安排到市直机关或离家庭住地较近的乡镇（街道）工作。

此外，还通过柔性处理、合理容错等措施，强化组织为干部担当负责，引导干部心无旁骛“撸起袖子加油干”。

问责

去年以来已查处184人

正向激励加强的同时，反向约束也得到强化。

2018年以来，泉州市开展不担当、不作为、慢作为、假作为集中整治，全市共查处形式主义、官僚主义问题86起184人，给予党纪政务处分73人，公开通报曝光典型案例4批6起。

此外，对换届后考评被定为“差”的37名县（市、区）党政班子干部，由市委组织部部长和县（市、区）委书记一同逐一谈话提醒；对表现差、影响不好的干部，视情况综合采取函询、诫勉和岗位调整交流、改任非领导职务等组织处理。

□记者 孙灿芬 蔡紫旻

泉港区后龙镇一女子海边溺亡 生前患精神类疾病

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海峡网讯 （东南早报记者林志安）4日下午，泉港后龙镇的海滩上发现一具女尸，后经辨认为42岁的当地女子郑某珍。

据泉港公安分局发布的情况通报，4日下午2时50分，群众报警称，在泉港后龙镇割山村斜对面海滩发现一具尸体，后龙派出所民警立即处警，发现一女性趴在海滩上，已死亡。有一名女子赶到现场，称其妹妹4日上午7时许从家里出走后未归。后经该女子辨认，死者系其妹妹郑某珍（1977年出生，泉港区后龙镇割山村人）。

民警经向死者姐姐及婆婆了解，得知死者郑某珍15年前患上精神类疾病，一直在接受相关治疗，近段时间来病情复发，并有加重的趋势。

经民警调查取证和法医尸检，死者符合生前溺水死亡的特征。