“90后”创业青年郑辉林。直播（农健/图）
他赶上过时代的平台风口，也掉入过时代的供货陷阱。
福建省泉州市永春县介福乡“90后”青年郑辉林，商开从负债累累到创业翻身，拓线用了将近一年的下市一个人看91N时间。
他一度沉沦，直播最拮据的平台时候在县城摆摊卖猪肉。蛰伏5年后，供货2021年年初，商开他在全家举债的拓线资助下，开了一家小小的下市茶具工厂。
2025年是直播郑辉林创业以来最忙碌的一年。这一年，平台他进行了艰难的供货转型。
以前，他是aa9周边直播电商平台的供货商。创业5年以来，他频频目睹身边的同行追逐电商销售的爆款，也“死”于爆款。他的决定是开拓线下市场——一个他完全不熟悉的领域。
从年初开始，他就通过朋友介绍、外地老乡引荐等方式联系上外省一些大型批发市场的老板，经过这一年的i8禁止漫画业务往来，他在四川、河南都有了稳定的线下客户。
2025年12月13日上午，郑辉林和四川的大客户通话，两人约着2026年一定要想办法见一面——两人合作了将近一年，还没有见过面。
“遍地都是机会”
郑辉林的人生第一桶金有两万多元。他没有寄给父母，电影走着瞧也没有自己消费。这桶“金”到手的当天晚上，他就去找货，一周之后在夜市上摆起地摊。
那是2010年夏天，郑辉林中专毕业，第一份工作是做房产中介。那时候的韩剧《大叔女儿闺蜜》演员表房地产市场一片欣欣向荣，他上班半个月后，销售的一套二手店铺成交。店铺只有58平方米，每平方米售价四万多元。他通过这笔交易获得了两万多元佣金。
拿到钱的那一刻，闽南商人积少成多、以小博大的商业基因，在郑辉林的身上被唤醒了。
15年后，2025年12月12日，郑辉林在他永春县介福工业区的茶具厂回忆起那一刻，“我本能的反应就是这个钱不能拿去消费，要拿去做生意”。
一个星期之后，他白天去房产中介公司上班，晚上去泉州市东湖公园附近的一个夜市摆地摊，卖年轻女装。那是泉州市区人流量最大的夜市之一，他30元一件拿货，七八十元卖出去，短短两个月又赚了三万多元。
“那时候钱不要太好赚。”他说，“只要肯用心，肯吃点苦头，感觉好像遍地都是机会”。一个不可忽视的背景是，他赶上了泉州经济狂飙突进的年代。1
丰泽：做好充分准备 开工企业达1000多家
在南方路面机械有限公司前台，复工人员正有序的领取酒精、消毒水、个人餐盒等物品。潘焱艳 摄
东南网2月12日讯（本网记者 潘贤利 通讯员 郑玲玲 潘焱艳）疫情发生以来，丰泽区严格对企业进行摸排、调研与监测，加强协调服务与督促指导。截至11日，目前已开工企业1320家，全区复工复业在岗员工13509人，其中省外177人。此外，丰泽区还出台《应对疫情支持中小微企业共度时艰的十二条措施》，在落实金融政策、加大信贷支持、减免企业房租、发放维稳补贴等方面，支持中小微企业共度时艰，减轻疫情对企业生存发展的不利影响。
10日起，丰泽区陆续迎来复工复业。
在南方路面机械有限公司电控生产车间，技术人员正着手开始装配、调试和安装公司所有设备的电控系统。当天，该企业正式复工复产。
当前，丰泽区严格落实各项防疫措施，在打响疫情防控阻击战的同时，持续服务企业运行，推动企业复工生产。企业复工生产的疫情防控措施如何落实？口罩、消毒水是否准备充足，返丰人员14天居家观察是否到位……在南方路机，这些需要注意的小细节，工作人员都协调安排落实到位。
疫情发生后，公司第一时间组织防疫人员在车间、宿舍等各个角落喷洒消毒药水。为了有序生产的同时做好疫情防控，公司制定了一套严密的内部防控方案，从办公场所消毒，到进入公司前需测体温，从错峰上班的同时也错开就餐时间，到配齐口罩、测温枪、体温计等物资……通过自我防护与公司防护相结合，消除员工返岗的后顾之忧。
“原来公司员工1000多人，目前只允许200多人复工，返工人员比率约40%。对外省和部分重点地区的员工，我们要求其暂缓复工，而其他返回的员工都需要自我隔离14天才可以正常上班。”福建南方路面机械有限公司安全办主任钟小同介绍道。
10日，匹克体育公司迎来了返岗上班第一天。企业做好厂区出入检查，人员进入厂区需出示身份证并进行体温测量，为避免上班高峰期拥挤，公司入口分两条人行通道，一条车辆通道，三条通道方便人员快速检查通行。购置防疫用品，公司统一采购部分一次性口罩，员工因工作需要可向所属部门领取，并设置口罩回收箱、购置充足的消毒产品。做好安全消杀，公司物业定期组织对办公楼大门、楼梯、电梯、会议室、卫生间等公共设施进行全方位消毒。食堂实行订餐打包制度，上班期间食堂正常营业，餐厅严格消毒，操作间保持清洁干燥，提前在内部订餐群订餐，统一采取打包送餐模式，避免人员聚集。建立健康档案，通过公司微信群及其他信息手段，及时收集、监测员工健康信息。设立临时应急隔离区，各厂区均设有独立应急休息室，若员工有发烧、乏力、咳嗽、胸闷等症状，将做好隔离工作。
南威软件集团制定疫情防控预案，加强复工疫情防控工作，确保平稳过渡并顺利复工。加强员工管理，采取弹性工作制，错峰上下班，所有复工人员每日入司前需进行体温测量，封闭办公大楼其余通道，所有员工需从一楼大门进出。做好办公环境消毒，每天进行一次整幢办公楼大范围消毒，对重点区域每2小时消毒一次。加强食堂卫生及用餐管理，采取分餐配餐、分时分段用餐等措施，原则上要求所有员工通过行政部订餐，统一派代表到食堂打包领取。做好外来人员来访管理，严禁外来人员进入企业，确需进入的要进行体温测试，佩戴口罩，双手消毒后并登记信息后方可进入企业内指定位置办理业务，不得在企业内随意走动。强化异常情况突发应急处理，设置临时隔离区，并明确专门责任人。
福建领秀文旅集团制定了防疫预案，以实际行动做好各项防控工作。集团本部要求2月10日后复工，利用领秀体系信息化系统平台，采取联网协同办公，弹性工作，有效减少人员聚集。加强企业人员管理，建立健康档案，严格落实动态登记制度，为返工的全体员工提供专项体检经费。加强疫情防控管理，第一时间设立应对疫情工作领导小组，旗下领SHOW天地园区暂停营业，泉州美食城项目全面延期春节试营业计划等。开展线上学习培训，已成功携手旗下入驻企业开展第一期线上主题学习。率先联合丰泽区工商联、丰泽青商会发起”企业共享食堂”计划，为企事业单位员工安全用餐提供配送方案，并成立专项复工基金，对在第一期“企业共享食堂”订餐平台上订餐的领秀文旅体系复工企业提供最高不超过50%的餐补。
泉州前11个月追发欠薪3761万元
原标题：泉州前11个月追发欠薪3761万元
今年为了预防和解决企业工资拖欠问题，继续落实举报投诉联动机制，劳动者可以异地就近向劳动保障监察机构投诉。
13场“欠薪投诉举报、劳动法律咨询”接访活动上周六举行 泉州前11个月 追发欠薪3761万元
海峡网12月10日讯 （泉州网记者许奕梅 通讯员王晓曼）上周六上午，泉州市及各县（市、区）两级人社部门牵头，会同公安、住建、交通、水利、信访、司法、法院、工会等部门，联合开展13场“欠薪投诉举报、劳动法律咨询”现场接访活动。据统计，全市累计发放宣传材料8000多份，接待群众咨询1140人次，接到劳动者欠薪等劳动保障维权投诉案件82件，其中异地投诉12件，现场处理27件。
“多亏你们帮忙，被拖欠一个多月的工资终于可以领到了。”上周六，市本级咨询活动在台商投资区海丝艺术公园广场上举行，28岁的小谢在现场连声道谢。她此前在台商区东园镇一家公司上班，11月21日离职后，向公司讨要从10月到离职前的5800元工资，公司老板迟迟不予回应。工作人员了解情况后，电话联系该公司老板，经协调，对方同意于这周发放小谢被欠的工资。
据统计，今年1月到11月，泉州市人社局立案处理欠薪案件118件，协调处理欠薪案件690件，涉及4079人，追发劳动者工资3761万元，移送拒不支付劳动报酬案件17件。泉州市劳动保障监察支队负责人介绍，今年为了预防和解决企业工资拖欠问题，继续落实举报投诉联动机制，劳动者可以异地就近向劳动保障监察机构投诉。
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