也许诺兰自己也没料到，场奥花样迭出的德赛的严全球宣发，最出圈的肃采示电内容竟是一场“不好懂”的严肃访谈。

7月31日，访昭小宇宙主播仲树围绕《奥德赛》对诺兰进行了一场学术风格的影营采访。抛出“电影是破局男女差差差差否将《奥德赛》基督教化了”“关于伟大的故事，主人公是空间否必须忏悔”等充满历史与哲学思辨的问题。按理说，场奥在娱乐至上的德赛的严传播环境中，这类严肃的肃采示电问答内容，更可能在小众圈层内流传。访昭但这段采访视频却一夜之间迅速破圈，影营在YouTube等平台获得数千万次观看。破局

图源：哔哩哔哩

更有意思的是，吸引普通观众的场奥甚至未必是这些问题本身。有人看完后并不能完全理解，却仍然感叹“终于有人在认真讨论电影”，“为什么我们现在的记者只会让诺兰转动零食转盘，然后读网友推文”。当一场需要反复观看才能理解的采访，反而成为娱乐化宣发中的爆品，从电影营销的角度，能收获的启示有什么？

答案或许是——娱乐已然过剩，严肃暂时稀缺。

国内其实和外网有着相似的传播环境：电影宣发越来越娱乐化，玩游戏、跳舞、幕后爆料等曾经都是稀缺的“明星内容”。但在短视频高频曝光下，这些形式早已高度同质化，主创跳舞不再稀奇，9丨看片明星日常也不再神秘，甚至明星本身也未见得总能成为票房利器。

与此同时，过去被视作传统的东西变得稀缺——关于电影的技法、电影背后的艰辛，尚有一些专访节目涉及，但是关于电影所指涉的社会现实、历史背景、思想交锋，实际上鲜少有主创或者宣发方愿意认真严肃，甚至是长篇大论地去讨论。重“术”而非重“道”，是目前市面上电影访谈内容的主基调。

中国大陆海报

事实上，大多数路人观众对明星日常、幕后花絮，甚至电影采用何种技术拍摄，并没有太强的兴趣，且有可能是越来越不感兴趣。反而，对电影主题所涉及的文学、历史、社会问题等具有普遍认知的人更广泛。因此，在生产电影严肃向宣发内容时，把思路从电影本身拓展开去，或许是一种更普世、更有爆发可能的宣发方式。

说到底，严肃内容并不因其足够严肃而出圈，.91看..只是因为足够稀缺而已。如果哪天传播场域再度变为严肃内容占多数，则娱乐化内容或许又能重占上风。而现在，正好是一个娱乐过剩的时代。

一场严肃采访为何出圈

在《奥德赛》全球宣发期间，欧美媒体的提问高度同质化：片场花絮、演员日常喜好、明星八卦感情、IMAX拍摄参数或观影的泛泛感受。采访形式也极力展现娱乐精神，如让主创读网络热门推文、请主创边打乒乓球或边做饭边回答问题等。

相比之下，仲树的采访问题非常不讨喜，有不小的理解门槛，也没有降低门槛的科普过程。采访一开始，仲树就给诺兰贴了一个标签“一位为迟暮文明歌唱的吟游诗人”。在她看来，荷马与诺兰同样叙述遥远过去的故事，但荷马生活在经济文明上升的时代，因此他对战争的基调是赞颂性的，而电影《奥德赛》却并非如此，因此她猜想，这种差异是否说明了当下时代的某些特征。

后面的采访问题，学究气更重。如她认为，古希腊文化并不存在“赎罪”概念，网站黄91但诺兰似乎在电影中加入了这一基督教观念。诺兰则回应并未有意将《奥德赛》基督教化，而是基于古希腊神学观念“宾客之宜”的思考，认为正是“宾客之宜”造成了战争及时代文明的崩溃。

此外，15分钟的采访中，两人还围绕《奥德赛》谈论了英雄是否必须以忏悔告终、神话对当代人的意义等问题，话题延伸至文明兴衰、哲学思辨、电影叙事与宗教观念。整体而言，这段访谈内容似乎更适合出现于图书馆书架上的论文期刊中，而非娱乐传播平台上。

但这场访谈却同时吸引了诺兰迷、古典学者、下沉市场大众等，仲树在《我的诺兰采访为啥在西方连夜火遍全网》中分析道，“它能够在外网上爆火的一个重要原因。前置条件是，这是一个好的采访，就这么简单。”她提出，我们这个时代的问题在于，一个好的采访越来越少了。

媒体人Geoff Keighley的转发

所谓“好的采访”，是一个主观化的描述，在不同的标准下有不同的“好”。仅看国内为数不多被分配到了诺兰采访资源的媒体、博主中，91 精选影视飓风纯粹从技术角度出发，而电影频道主持人蓝羽则更关心拍摄经历，博主小玄夜说书则试图从中华文化与影片内核的关联来提问。很难说哪种方向本身就是最“好”的，但仲树的内容的确是目前市面上最为稀缺、少见的，也足以见得虽然每个采访者都使用了英语，但最终能够在外网出圈的唯有仲树。

对于诺兰迷、专业影评人、古典文化学者而言，他们围绕诺兰提出的“一个人能够辨认出某种叙事机制，并不意味着这种机制就此失效”，以及“《奥德赛》是否被基督教化”等问题，可以继续在网络上延展讨论。

而对于规模更大的普通围观者而言，他们甚至不必讨论采访内容本身，更多是在赞叹采访的深度，如“终于有直击要害的采访了”“这可能是诺兰接受过最有深度的采访”。与此同时，他们还将讨论延伸至美国教育和当下媒体环境，追问“为什么我们的媒体人采访不出这样有深度的问题”。

由此可见，如今，泛娱乐话题似乎越来越难引起大众的持续注意和讨论。相反，严肃、专业的内容恰恰因为稀缺，反而更容易脱颖而出，重新抓住大众的注意力。

从娱乐稀缺到严肃内容稀缺

大众注意力追逐的从来不是娱乐，而是稀缺。当娱乐成为过剩品，严肃内容反而成为稀缺品，注意力便会重新向它流动。

早期的好莱坞，电影宣发的核心是“谈电影”。例如，《辛德勒的名单》的宣传访谈主要围绕犹太人大屠杀、拍摄动机展开。《现代启示录》上映时，《华盛顿邮报》专门探讨这部电影究竟是在反战，还是反思人性？导演科波拉甚至谈到，自己最初为影片列出了约200个想讨论的主题，包括黑人士兵、毒品、美国军官的特权以及年轻士兵等。

《辛德勒的名单》斯皮尔伯格接受采访

2000年之后，娱乐内容的“稀缺红利”开始显现。例如，《黑暗骑士》的“Why So Serious?”营销通过网站、谜题、寻宝和线下活动，让观众体验电影世界，但此时稀缺的仍是电影本身的互动体验。随着YouTube等社媒兴起，观众的注意力又转向更为稀缺的“明星人格”，典型形式包括演员互相爆料、吃辣椒接受采访、读网友评论等。宣发不断娱乐化，本质上是注意力不断追逐新的稀缺品。

到了2020年前后，电影宣发的娱乐化达到高峰。演员反复参与相似游戏、挑战和趣味问答，被剪辑成短视频传播，娱乐化内容成为常规化、主流宣发形式。

国内电影宣发的时间线虽比好莱坞晚几年，但演化逻辑相似。2005年后，随着综艺成为电影宣发的重要入口，宣发从“谈作品”变成“展示明星”：一个平时只能在银幕上看到的演员，突然出现在综艺里玩游戏、唱歌、分享日常喜好，本身就是一种新鲜信息。2013年的微博、2018年的抖音等平台兴起，让短内容迅速抢占观众视野，电影营销也随之跟上。从一开始的“剧透式卡段”，到后来为避免过度剧透，将精力转移到明星尬舞、土味情话、网红整活等各种娱乐形式轮番争夺注意力。

问题在于，当市场充斥娱乐化宣发，娱乐本身已经同质化：主创跳舞不再稀奇，演员玩游戏也不再新鲜，观众的注意力和兴趣随之递减。放眼整个公共话语空间也能发现，随着娱乐内容趋于饱和，无论国内还是海外，泛娱乐化的浅层内容对注意力的吸引力都在逐渐下降。

这一现象其实在2023年就已经发生了，毒眸曾在此前的文章（点此阅读电影在找不跳科目三的“通告间”）中提到过，彼时就有大量观众开始吐槽与电影内容无关的娱乐化、同质化营销，令人啼笑皆非。

当然，到2026年，互联网内容又比三年前发生了极大的变化。如果说彼时一部电影的主创想要坐下来好好聊聊内容都缺乏相应渠道的话，在如今可早已不是了。

一大批媒体人、主持人、艺人带起的视频播客赛道，如雨后春笋一般正在冒芽，头部播客流量不小，是非常适合电影主创深度对谈的空间。只不过，大部分对谈仍然是针对电影本身的内容以及电影幕后的制作故事，鲜少有向外延展的视角。

娱乐退潮后，电影宣发该谈什么

当严肃内容二次复归，国产电影宣发该如何做？核心问题其实是：今天的老百姓究竟还在关注什么？

在短视频带来的高频曝光下，明星的神秘感已远不如纸媒时代，大众对明星日常、幕后花絮、电影产业运作等内容的好奇心也随之下降，反而甚至有种强烈的排斥心理。最近几年无数的“元电影”票房失利，便是最好的佐证。

所以，破局点更需要从电影行业之外寻找。比如，涉及历史神话类的电影，像“曹操”“八仙”“哪吒”等人物传说，本身具有比电影兴趣人群更加广泛的目标人群，让高频、中频、低频、零频观众都有机会参与进来讨论。

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过去的经典影视作品对同一人物的塑造、文学文本原著中对同一人物的塑造，人物的人生哲学是否有进一步辨析的空间……凡此种种都属于电影行业外的严肃内容话题。更重要的是，这些历史人物和故事并非只属于过去，观众会自然地把它们与当下联系起来，从而向更广域的人群辐射。

不仅如此，对演员粉丝而言，思路也是一致的。短视频的高曝光已让他们对明星的日常状态及过往经历相对熟悉，真正稀缺的反而是主创的思想、审美与创作理念。因此，主创围绕电影本身展开的人文思考、价值判断和创作讨论，反而能为粉丝提供新的信息增量，也让他们看到明星在娱乐内容之外的另一面。

而在实操层面，过去宣发团队更倾向于寻找娱乐类网红来配合宣发，因其粉丝体量较大，而几乎历史、人文、哲学等领域的博主。

仲树的出现就是一个缺口，它证明了足够稀缺的内容，有机会收获粉丝体量之外的传播效应，在精而不在多。

当这类博主从电影故事中提炼出具体、具有争议性的话题，原本属于垂直圈层的话题就有机会突破圈层，转化为更广泛的公共讨论。

娱乐并没有错，严肃也并不一定成功。但营销的规律势必是此消彼长的，谁在同质化当中成为稀缺品，谁就有机会被记住，哪怕这种稀缺在曾经是只是一种常规。

助推城市升级 泉州市一批重大项目集中开工

17日上午，泉州市2022年重大项目视频连线开工活动举行，共开工重大项目144个，总投资1837亿元，年度计划投资242亿元。此次集中开工的项目涵盖电子信息、石油化工与新材料新能源、纺织鞋服、电商物流等多个领域。其中，基础设施项目28个、总投资164亿元，产业项目88个、总投资1563亿元，社会民生项目28个、总投资110亿元，将为未来泉州高质量发展提供强有力的后劲支撑。

产业项目集聚 夯实经济“底盘”

产业是城市发展的根基，项目是产业发展的载体。此次集中开工项目中，产业项目88个，占比达六成，既有强链补链延链的先进制造业项目，也有工业（产业）园区标准化建设项目、增资扩产项目。

园区是产业发展的重要载体。今年以来，泉州市深入推进工业（产业）园区标准化建设专项行动，此次集中开工活动，一批工业（产业）园区标准化建设项目相继开工。其中，晋江一体式推进园区标准化建设，规划建设千万平方米综合产业园项目，项目总投资814亿元，将建设14个标准化试点园区，可新增产业建筑面积1333万平方米。

石油化工和新材料新能源产业，是泉州市重点打造的两万亿级产业集群。此次集中开工项目中不乏该领域的大项目、好项目，其中，中化泉州基地产业升级项目，总投资150亿元，是惠安县推动石化产业“少油增化”，向全产业链、高附加值方向发展的重大衔接项目，将填平补齐从炼油向高端化工新材料、精细化工方向延展的关键环节，实现从炼化为主向炼化一体化转型升级，进一步提升泉惠石化园区综合竞争力。位于台商投资区的泰维（福建）石墨烯新材料项目，总投资4亿元，将引进20条石墨烯合成新材料生产线及辅助生产配套设备，进一步拓展石墨烯合成纺织新材料的生产和应用，推动当地纺织新材料产业向集聚化、规模化和高端化方向发展。此外，泉港区日恒新材料科技产业园项目，总投资10亿元，致力打造成普安高新产业园区新材料高端产业平台集群。

光电产业方面，安溪县Mini LED封装产业项目，将建设Mini/Micro LED模块封装及显示模组垂直整合研发生产基地。项目建成达产后，将有力推进安溪光电产业链提质升级。位于永春的美岭智慧产业园项目，以4.0智慧时代为蓝本，打造集生物科技、食品饮料、智能制造、互联网电商于一体的数字智慧园区，项目还将在园区50栋厂房屋顶投建分布式光伏发电系统。

纺织鞋服产业方面，选址石狮市蚶江镇的石狮香港乐科服装电商产业园项目，总投资20亿元，建设以服饰电商为主导，集全渠道零售、品牌运营、网批平台、直播中心于一体的综合型项目，助力石狮市纺织鞋服产业转型升级，赋能以贸带工、贸工联动发展格局。此外，位于泉州开发区的宝勋智能鞋业生产项目，将建设研发中心、智能化生产车间，并引进6条智能化、数字化制鞋生产线，致力建成斐乐运动鞋生产基地。

基建项目加码 筑牢产城融合根基

重大基础设施项目建设，可有力增强城市的发展承载力和辐射力。聚焦强产兴城双轮驱动，一批重大基础设施项目在本次活动中集中开工建设。

作为中心城区“聚城畅通”工程的重要组成部分，鲤城江南环境整治提升工程一期项目位于鲤城江南新区站前大道，北起江滨南路路口，南至南环路路口，长度约3.8公里，将建设道路内交通及附属设施、道路两侧绿化空间及立面改造等工程，建成后将进一步改善居民生活环境，提升江南新区城市品质。位于丰泽的南埔山片区市政道路及配套设施项目，规划建设17条道路，总长度13.8公里，将同步推进管线下地、夜景照明、道路绿化以及南埔山公园等工程建设，计划于2024年10月建成投用，届时将全面提升中心市区东大门的城市形象。

聚焦民生改善，洛江区、南安市两地共同推进城乡供水一体化项目建设。其中，洛江区城乡供水一体化项目，将布设供水管道169公里，新建及改造水厂12座，其中，日供水量1000吨以上水厂4座，并打造智慧水务一体化管理平台，项目竣工后，供水规模将达到每日9万吨，能有效解决北片区4个乡镇安全供水和提质供水，惠及群众20.9万人。南安市城乡供水一体化项目，将新建规模化水厂5座，改扩建规模化水厂2座，输水加压泵站6座，新建配水管网总长628.57公里，配水加压泵站57座，新建村级独立供水工程16处，分散式供水工程3处，项目投产后可进一步优化水资源配置，建立和完善从源头到龙头的城乡供水安全保障体系。

此外，德化县中医院综合楼项目，聚力补齐当地医疗卫生短板，满足群众日益增长的医疗健康需求，将建设医院综合楼1栋，建成后可新增床位200张，日门诊量达1100人次。

据悉，今年1-7月，泉州市共组织两批次重大项目集中开工活动，共开工重大项目341个，总投资1590亿元、年度计划投资490亿元。截至今年7月，两批次开工项目共完成投资322.5亿元，完成年度投资计划的65.7%。（泉州晚报记者 颜雅婷）

泉州公开招聘1342名事业单位编内人员

来自泉州市人社局的消息，2022年泉州市事业单位公开招聘编制内工作人员工作于近日启动，8月3日起报名。

据悉，本次招聘包括市直事业单位以及鲤城区、丰泽区、洛江区、泉港区、石狮市、晋江市、南安市、惠安县、安溪县、永春县、德化县、泉州台商投资区的部分事业单位，共计划招聘1342人。其中，市直及各县（市、区）医疗机构计划招聘554人。

本次考试招聘对象要求年龄在18周岁以上，35周岁以下（即在1986年8月至2004年8月期间出生），岗位对年龄条件有特殊要求的，以岗位所要求的年龄为准。考生可登录泉州市人社局官网、福建省事业单位公开招聘考试报名平台、泉州人事考试网，查询招聘单位、招聘岗位、招聘人数及资格条件等信息。

考试报名时间为2022年8月3日8:00至8月7日17：30，采取网上报名的方式进行，不设现场报名点。报考人员须在规定时间内登录福建省事业单位公开招聘考试报名平台（http://220.160.53.33:8903/home）查询岗位，按要求进行报名，并及时关注资格初审结果。报名系统将于8月7日17：30关闭。笔试时间为2022年9月3日，在泉州市区及有关县（市、区）设置考场。

市人社局工作人员提醒，每位报考人员只能报考1个符合条件的岗位，报名成功后不得改报，报考人员应慎重选择报考岗位，不得以虚假资料报考，否则后果自行承担。报考人员须于8月13日8:00—8月14日17:30登录福建省事业单位公开招聘考试报名平台确认参加笔试，完成参加考试确认后，方可取得参加笔试资格。（泉州晚报记者 吴宗宝 实习生 吴慧娜）