如何让旧厂房迸发新活力，丰泽房改现已成为时尚地标的推进领SHOW天地给出了一个极佳的范本——成为集创意办公、文艺活动、旧厂家建休闲娱乐、造首筑文购物于一体的化创国家级广告产业园区。

今年9月，客汇网站含羞草丰泽区出台旧厂房改造相关政策，落户岭鼓励更多旧厂房进行二次改造，丰泽房改实现“腾笼换鸟”，推进为新兴业态提供发展空间，旧厂家建加快推进传统产业转型提升。造首筑文

进展

柏亚礼品旧厂房 明年变身创客汇

泉州柏亚礼品有限公司是化创第一批申请旧厂房改造获得通过的企业之一，原有约1.2万平方米的客汇4幢厂房，正在进行外立面改造，落户岭同时进行电梯的丰泽房改安装和配套用房的建设。明年5月，这里将焕然一新，变身成为泉州第一家以建筑文化产业链为核心的仕公岭建筑文化创客汇。

“这家公司生产树脂、911免费观看陶瓷、布浆艺品，现已闲置一年多了。”创客汇股东之一、福建昌铭建筑工程技术有限公司总经理蔡飞昌表示，所谓创客汇，即以建筑业为主流，打造集建筑设计、施工、免费行情的网站大全百度无需下载房地产、园林绿化、监理、造价咨询、房产策划、艺术、创意等为一体的创意园区，此次改造以丰泽区出台的利好政策为契机，预计投资4200万元，17被嗯啊大巴进来了的视频“目前已有10多家优质建筑企业确定入驻。”

蔡飞昌相信，创客汇的成立，将为业内同仁搭建起一个学习吸收国内外先进建筑科学技术、创新建筑文化创意品牌的平台，吸引更多优秀建筑企业到丰泽区这片创意创新热土上来，推动丰泽区的建筑文化创意企业向产业化、集成化、现代化迈进。男生女生差差差软件“除此之外，未来它有可能带动周边15万—20万平方米旧厂房的改造，提升泉州东大门的形象。”

政策

实现资源再利用 促产业结构升级

为进一步盘活旧厂房资源，提升土地利用效益，促进产业结构升级，丰泽区今年9月出台相关实施细则，支持和鼓励旧厂房改造为商业办公场所、公共服务设施和市政配套设施等。

为加快推进旧厂房改造，丰泽区成立旧厂房改造领导小组。准备对旧厂房进行改造的企业，可向丰泽区旧厂房改造领导小组办公室提出申请。

“旧厂房的改造，为原先没落的旧厂房注入新生命力，实现了资源的再利用，让新兴业态得到发展，促进产业优化升级。”丰泽区住建局局长林山秀说，根据2015年12月的摸底调查，丰泽区现有旧厂房用地204块，面积534.05公顷。，第一批申请旧厂房改造且获得通过的企业有5家，已有3家进行改造。第二批申请的企业中已有6家通过初审，“改造后的用途，有立体停车场、民办幼儿园、文创基地、综合大厦等。”

值得一提的是，第二批名单中的福建海西国家广告产业园区（泉州园）东区也将进行成片改造，“今后将用于广告部办公、广告加工制造、广告创意设计园、主题公园等”。

泉州首次快递消费评议：整体服务良好 满意度不足一半

原标题：泉州首次快递消费评议：整体服务良好 满意度不足一半

今天是“3·15”消费者权益日，泉州市市场监管局、市消委会近日联合市快递行业协会在全市范围内开展对快递服务行业的首次消费评议，结果显示，快递行业整体服务水平情况良好，有48%消费者对行业整体服务水平表示满意，有40%的消费者表示一般。

此次评议去年年底启动，采取发放纸质问卷、依托微信平台网络调查、走访消费者等形式，从规范经营、售后服务和争议解决等三方面入手，重点调查快递行业是否按照快递规则和约定诚信服务，派送服务质量是否让消费者满意，是否建立完善的消费争议解决机制等。共发出调查问卷8000份，回收有效问卷6273份，有效问卷回收率78.4%。

调查显示，快递服务已高度融入市民日常生活，消费群体以年轻人居多，18—35岁的消费者占了将近一半。“从消费者反映的问题看，有关快递延误投诉较多，快递丢失现象时有发生。”市消委会相关负责人点评说，根据调查，有13.29%的消费者对快递企业快件延误的处理表示不满意，有12.66%的消费者对快件丢失的处理表示不满意。

调查同时发现，出现快递赔付纠纷时，以“未报价的给据邮件丢失、损毁或者内件短少的，按照实际损失赔偿，但最高赔偿额不超过所收取资费的三倍”为代表的快递行业格式合同，成为消费者不满的问题之一。关于快递存放在智能快递柜的问题，调查发现，有63.07%的消费者希望快递能够送货上门，有16.96%的消费者更愿意电话联系再定地点，有9.06%的消费者表示更喜欢到指定的地点取货，仅有10.09%的消费者希望使用智能快递柜收取快件。

“这个评议很有意义。经过这么一点评，让我们企业更加清楚认识到存在的问题和不足，今后能更有针对性地整改落实，进一步提升服务质量和管理水平。”一位参加评议会的快递公司负责人说。评议会上，市快递行业协会还与12家到会的快递企业代表签订了《泉州市快递行业诚信公约》。（记者郭雅莹 通讯员苏晓晖 陈晓丹）

​泉州市出台政策 社会机构引才将获奖励

记者近日从泉州市人社局获悉，为纵深推进人才“港湾计划”，泉州市出台文件，鼓励社会机构为泉州市举荐引进高层次人才（团队）。

根据文件，适用对象是为泉州市用人单位推荐并引进高层次人才（团队）的经营性人力资源服务机构、相关社会团体以及海内外引才机构。其中，人力资源服务机构应符合《人力资源市场暂行条例》有关规定，具有营业执照；相关社会团体应在泉州市、县（市、区）民政部门依法登记且近三年年检结论合格；海内外引才机构应与泉州市签订合作协议或建立引才合作关系。

引进对象被认定为泉州市引进高层次人才的，按照第一至第五层次分别给予推荐引进的引才机构一次性奖励10万元、8万元、5万元、2万元、1万元。引进团队被评审认定为泉州市引进高层次人才团队的，按照资助等级由高到低分别给予推荐引进的引才机构一次性奖励15万元、10万元、5万元。团队带头人或其他成员为泉州市引进高层次人才的，按照“就高不重复”的原则，或选择引进人才申报奖励，或选择引进团队申报奖励。引进具有突出贡献和重大影响力的高层次人才（团队）的，可根据实际采取“一事一议”追加奖励。（记者吴宗宝 通讯员黄颖 郑其全 侯碰旭）