泉州开元寺发布入寺新要求：需提前预约 8月4日闭寺

近日，家长成都一位家长在政务平台上控诉Cosplay等二次元文化“严重毒害、控诉毁掉未成年孩子”，次元相关帖文被转发到社交平台后引发热议。毁掉孩心当地街道办回应称已督促商场推行未成年人消费提示制度，理需并联合多部门开展常态化巡查。求错女生和男生差差差心理学专家分析指出，位引孩子沉迷圈层的关注根源在于青春期心理需求的错位满足，而非单一文化“毒害”，家长家庭、控诉学校、次元社会多方的毁掉孩心正向引导是关键。

在这则帖子中，理需家长表示自己的求错孩子完全痴迷于Cosplay圈子，不分工作日与周末，位引一有空就想方设法偷偷前往天府红广场，甚至撒谎、逃课、骗家长出门，与圈内陌生人碰面、换装拍照、扎堆闲逛、香蕉国产999.消费购买周边产品。该家长称，孩子原本乖巧懂事、踏实上学，自从沉迷圈层文化后性情大变。帖子还提到，不只自己孩子，成都大量中小学生、未成年人都被天府红这一场所吸引，扎堆前往打卡、聚会、混圈子，而商场未进行任何未成年人管控和年龄限制，任由亚文化肆意传播，诱导孩子沉迷消费、荒废青春。

为此，该家长提出四点整治诉求：严查天府红购物中心纵容不良圈层泛滥、放任未成年人扎堆聚集、诱导非理性高额消费的问题；清理线上线下低俗、猎奇、青青草视频App不符合青少年身心健康的二次元内容；限制未成年人无节制出入市中心商圈二次元聚集地；要求学校加强思想教育，抵制这种“腐蚀学生、毁掉学业的病态爱好”。

帖子被网友截图转发至社交平台后引发了热议。有网友评论称“未成年确实不应该花那么多钱和时间搞二次元，尤其是混圈”，有网友认为“问题不是二次元，问题是沉迷”，还有网友表示，“不能让二次元背所有的锅。”

针对家长反映的问题，春熙路街道办事处通过问政平台作出正式回复。回复称，天府红购物中心系通过市场化招商运营形成的二次元主题商业综合体。针对未成年人聚集、非理性消费等问题，街道办已压实运营方主体责任，督促商场管理方推行未成年人消费提示制度，要求各店铺在经营场所显著位置张贴提示标识，明确提醒“未成年人需在家长引导下理性消费”。同时，免费看黄的App各店铺在收银过程中，对存疑的年轻顾客主动进行年龄核实，对明显超出正常消费能力的大额交易加以关注和提醒，防止诱导性、冲动性高额消费。

针对二次元文化内容问题，街道办已联合市场监管、意识形态、文化执法等部门，建立常态化联动巡查机制，对天府红及周边二次元文化经营场所开展日常巡查和专项检查；同步督促运营方落实内容管理主体责任，确保不出现突破底线、危害未成年人身心健康的违规内容。

陈志林认为，未成年人沉迷Cosplay圈层，根源是青春期心理需求的错位满足。青春期孩子的心理发展任务是自我认同建构与同伴归属感获取，当孩子的价值感、被接纳感长期缺失，Cosplay圈层便成为心理避风港，为孩子提供了低门槛的gogogo gogogo身份认同、同伴认可与情绪宣泄出口。孩子沉迷圈层、荒废学业，本质是在学业与家庭中，自我价值感、被接纳的心理需求长期未得到正向满足，而非单一的文化负面影响。家长的全盘否定易触发心理禁果效应，加剧亲子对立与逆反行为。

他建议，家庭应以包容尊重为前提，看见孩子的热爱与闪光点，用平等沟通替代对立指责，和孩子共同划定爱好与学业的边界，引导孩子在热爱中涵养创意与责任；学校应搭建多元成长舞台，开设创意类正向社团活动，将兴趣转化为成长动力；商场与社会应协同打造健康向上的文化空间，家校社携手用爱与正向引导，守护青少年向阳成长。

近日，成都一位家长在政务平台上控诉Cosplay等二次元文化“严重毒害、毁掉未成年孩子”，相关帖文被转发到社交平台后引发热议。当地街道办回应称已督促商场推行未成年人消费提示制度，并联合多部门开展常态化巡查。心理学专家分析指出，孩子沉迷圈层的根源在于青春期心理需求的错位满足，而非单一文化“毒害”，家庭、学校、社会多方的正向引导是关键。

在这则帖子中，家长表示自己的孩子完全痴迷于Cosplay圈子，不分工作日与周末，一有空就想方设法偷偷前往天府红广场，甚至撒谎、逃课、骗家长出门，与圈内陌生人碰面、换装拍照、扎堆闲逛、消费购买周边产品。该家长称，孩子原本乖巧懂事、踏实上学，自从沉迷圈层文化后性情大变。帖子还提到，不只自己孩子，成都大量中小学生、未成年人都被天府红这一场所吸引，扎堆前往打卡、聚会、混圈子，而商场未进行任何未成年人管控和年龄限制，任由亚文化肆意传播，诱导孩子沉迷消费、荒废青春。

为此，该家长提出四点整治诉求：严查天府红购物中心纵容不良圈层泛滥、放任未成年人扎堆聚集、诱导非理性高额消费的问题；清理线上线下低俗、猎奇、不符合青少年身心健康的二次元内容；限制未成年人无节制出入市中心商圈二次元聚集地；要求学校加强思想教育，抵制这种“腐蚀学生、毁掉学业的病态爱好”。

帖子被网友截图转发至社交平台后引发了热议。有网友评论称“未成年确实不应该花那么多钱和时间搞二次元，尤其是混圈”，有网友认为“问题不是二次元，问题是沉迷”，还有网友表示，“不能让二次元背所有的锅。”

针对家长反映的问题，春熙路街道办事处通过问政平台作出正式回复。回复称，天府红购物中心系通过市场化招商运营形成的二次元主题商业综合体。针对未成年人聚集、非理性消费等问题，街道办已压实运营方主体责任，督促商场管理方推行未成年人消费提示制度，要求各店铺在经营场所显著位置张贴提示标识，明确提醒“未成年人需在家长引导下理性消费”。同时，各店铺在收银过程中，对存疑的年轻顾客主动进行年龄核实，对明显超出正常消费能力的大额交易加以关注和提醒，防止诱导性、冲动性高额消费。

针对二次元文化内容问题，街道办已联合市场监管、意识形态、文化执法等部门，建立常态化联动巡查机制，对天府红及周边二次元文化经营场所开展日常巡查和专项检查；同步督促运营方落实内容管理主体责任，确保不出现突破底线、危害未成年人身心健康的违规内容。

陈志林认为，未成年人沉迷Cosplay圈层，根源是青春期心理需求的错位满足。青春期孩子的心理发展任务是自我认同建构与同伴归属感获取，当孩子的价值感、被接纳感长期缺失，Cosplay圈层便成为心理避风港，为孩子提供了低门槛的身份认同、同伴认可与情绪宣泄出口。孩子沉迷圈层、荒废学业，本质是在学业与家庭中，自我价值感、被接纳的心理需求长期未得到正向满足，而非单一的文化负面影响。家长的全盘否定易触发心理禁果效应，加剧亲子对立与逆反行为。

他建议，家庭应以包容尊重为前提，看见孩子的热爱与闪光点，用平等沟通替代对立指责，和孩子共同划定爱好与学业的边界，引导孩子在热爱中涵养创意与责任；学校应搭建多元成长舞台，开设创意类正向社团活动，将兴趣转化为成长动力；商场与社会应协同打造健康向上的文化空间，家校社携手用爱与正向引导，守护青少年向阳成长。

恒大2014赛季奖金方案公布：亚冠赢球300万中超100万

恒大2014赛季奖金方案公布：亚冠赢球300万中超100万

字体大小：A A2014-02-11 11:31:04编辑：竹青点击: 次

　　90win体育讯 北京时间2月11日，广州恒大公布了2014赛季亚冠、中超和足协杯比赛奖金分配方案。与以往赛季相比，奖金数额可谓锐减。新方案规定，亚冠实施“3103”方案，每场赢球奖金300万;中超实施“101”方案，每胜一场赢球奖金100万;足协杯采取“3006”方案。

　　2013赛季，恒大在亚冠赛场上实行6306奖金方案，即赢一场600万，平一场300万，负一场不奖不罚，晋级一轮加奖600万;此外，还有为国争光奖，每净胜一球额外奖励200万。2014赛季的方案与去年相比，整整减少了一半，平球奖至少减少2/3。

　　新赛季，恒大亚冠联赛实行“3103”的奖金方案，并保留“为国争光奖”。即，球队每场赢球奖金300万，输球不奖不罚，晋级一轮奖金300万。“为国争光奖”即每场每经省对手1球，额外奖励球队100万。以上奖金每场结算一次。

　　中超联赛实施“101”奖金方案，并增设“新人培养奖”。即球队每胜一场赢球奖金100万，平球不奖不罚，输球扣罚球队100万。“新人培养奖”即上场球员中如有1名21岁以上球员，则赢球奖金增加50万。如有2名及以上21岁以下球员，则赢球奖金增加100万元。以上奖金每5场结算一次，共结算6次(全年共30轮比赛)，，每次奖金结算，扣罚直至该五场奖金扣完为止，不另追加罚款。值得注意到是，该方案没有对21岁一下球员的出场时间做出限制。

　　足协杯实施“3006”奖金方案。同设“新人培养奖”即每胜一场球队奖金30万，平球不奖不罚，输球不奖不罚，晋级一轮奖励球队60万。“新人培养奖”即上场球员中有4名21岁以下球员，则赢球或平球奖金增加10万，如有5名21岁以下球员，则赢球或平球奖金增加20万，如有6名及6名以上21岁以下球员，则赢球或平球奖金增加30万。奖金每场结算一次。

维护农民工劳动报酬权益 泉州开展13场专题宣传活动

在晋江宣传活动中，农民工向工作人员咨询工资支付的相关政策和法律。（吴宗宝 摄）

本报讯 （记者吴宗宝 通讯员王晓曼）“如果被拖欠工资了，我要通过哪些渠道投诉？”昨日上午，在晋江五店市广场，几名农民工正在向市人社局工作人员咨询相关政策和法律。为落实“我为群众办实事”实践活动部署，维护农民工劳动报酬权益，泉州在全市组织开展13场《保障农民工工资支付条例》专题宣传日活动。

此次活动的主题为“学《保障农民工工资支付条例》 维护农民工劳动报酬权益”。各县（市、区）分别在辖区内外来工人较为集中的工业区或人流密集处设立现场宣传处和接访处，现场发放劳动法律法规政策宣传资料，张贴根治欠薪网上受理平台二维码、开展法律咨询、接受投诉举报，协调解决相关问题。

泉州市劳动保障监察支队队长黄永福表示，《保障农民工工资支付条例》施行以来，泉州工程建设领域根治欠薪工作取得明显成效，特别是在全省率先建成工资支付监控预警平台，全面推行“一卡一户一软件一平台”管理模式，实现了工程建设领域工资支付全过程动态监管。全市工程建设领域劳资纠纷大幅度下降，发生欠薪案件涉及人数、金额数占比首次下降至50%以下，农民工劳务实名制和农民工工资专户代发实现全覆盖。