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7日，指数英国伦敦股市《金融时报》100种股票平均价格指数（FTSE 100）继续下挫，伦敦收盘点数较前一日锐减213.72点，表现不佳报7,日继813.62点，跌幅达2.68%。续下市场避险情绪升温，指数黄色软件园多只蓝筹股承压，伦敦银行业板块表现尤为疲软，表现不佳引发投资者对英国经济复苏动能的日继担忧。

全球风险偏好下降影响伦敦市场

近期，续下地缘政治紧张局势加剧叠加主要经济体货币政策紧缩预期，指数全球风险偏好显著下降。伦敦FTSE 100指数7日下跌幅度超出市场此前预期，表现不佳当日交易时段内指数一度跌破7,日继800点关口，反映出投资者对全球经济可能陷入滞胀的续下羞羞的视频18忧虑。英国央行6月维持利率不变但下调经济增长预期至1.25%，加剧市场对经济增长放缓的担忧。能源板块领跌，英国国家石油公司股价重挫8.3%，因市场担忧俄乌冲突延长将推高能源成本。科技股同样表现不佳，英国软件巨头SAP SE股价下跌6.1%，免费看片18因分析师下调公司业绩预期。

银行股重挫引发市场关注

银行业板块成为当日FTSE 100指数下跌的主要驱动力。汇丰银行股价暴跌11.2%，成为指数最大权重股之一但表现疲软，受英国金融监管机构拟加强对银行资本充足率审查的影响。市场传闻英国政府可能引入更严格的银行杠杆率规定，引发银行股集体调整。想要网站分析师指出，汇丰银行市值蒸发约190亿英镑，凸显市场对银行业未来盈利能力的担忧。英国劳埃德银行的股价下跌9.5%，苏格兰皇家银行也跌超8%。金融信息服务商Refinitiv的数据显示，截至7日收盘，肏逼的视频英国银行业市值在过去一周累计下跌12.3%，为2016年英国脱欧公投以来最大单周跌幅。

投资者转向防御性资产

面对市场波动，投资者避险情绪显著升温。英国富时250指数中的公用事业板块逆势上涨，天然气供应商RWE AG股价上涨7.6%，因能源价格持续高位推高公用事业股估值。分析师指出，投资者正将资金从高风险资产转移到防御性资产，黄金价格7日上涨1.2%，报每盎司1,945.3美元。英国市场交易数据显示，7日股票期权交易量大幅增加47%，其中看跌期权交易量占比提升至63%，显示市场悲观情绪蔓延。渣打银行研究部门报告称，英国零售投资组合中现金配置比例升至32%，为2012年以来最高水平，反映投资者对市场短期走势的谨慎态度。

截至发稿时，FTSE 100指数仍徘徊在7,800点下方，市场关注英国即将公布的企业投资信心调查数据，该数据可能进一步揭示英国经济复苏的真实动能。分析师预计，若数据显示企业投资持续疲软，指数可能继续下探7,700点水平。

泉州：刷第三代社保卡可“一分钱乘公交”

第三代社保卡可在公交上刷卡

记者从泉州市人社局获悉，为加快推进以社会保障卡为载体的“居民服务一卡通”，充分发挥社保卡交通出行和金融支付功能，使群众出行更方便、支付更安全，市人社局联合各社保卡合作银行开展“我为群众办实事”活动，从8月1日起，在全市组织开展凭第三代社保卡“一分钱乘公交”活动。本次活动将持续至10月31日。

据介绍，活动期间，泉州市辖内第三代社保卡持卡用户直接在公交乘车设备感应处使用社保卡、手机闪付，或在公交乘车设备摄像头处通过云闪付APP绑定社保卡出示乘车码，即可享受“一分钱乘公交”优惠。

参与此次活动的社保卡合作银行有9家，使用前需激活实体社保卡的银行账户且开通免密免签功能，确保有一定余额。乘坐票价2元及2元以下公交车，需实际支付1分钱；乘坐票价2元以上公交车，在享受立减1.99元优惠后，需支付剩余票价。每位第三代社保卡持卡人每日可享2次优惠，每月限享20次优惠。鉴于银联支付功能在晋江公交公司车辆上暂时无法使用，本活动暂不包括晋江市。

据悉，自去年6月21日泉州市第三代社保卡首发以来，全市1157个营业网点“立等可取”办理。除具备第二代社会保障卡的所有功能，第三代社保卡还增加了“非接触”功能，只需在读卡器上轻触，无需插卡就能使用。加密技术更安全，采用最新国密算法。新卡的芯片容量更大，扩展了卡内生物特征等存储空间，进一步满足了社保、金融等功能应用需求。

第三代社保卡发行遵循“自然过渡 逐步更换”原则，前期发放对象为新增发卡人员、补换卡人员，原有第二代社保卡无需更换，仍可继续使用，无需特意去换卡。此外，“社保卡线上服务”功能已在“闽政通/泉服务”正式上线，可以“一趟不用跑、邮寄到家”办理社保卡首次申领、补换卡等服务。（泉州晚报记者 许奕梅 文/图）

造优人才发展环境 泉州高层次人才跨县域住房有保障

今年3月，市委人才工作领导小组印发的《关于改进人才服务、促进人才发展的若干措施》提出：“在全市范围统筹一批满足‘拎包入住’条件的人才公寓和周转房，支持人才跨县域租住。”

海峡网8月21日讯 （泉州网记者 吴宗宝 实习生 吴昕玮 通讯员 沈忠华 林慧宗）今年3月，市委人才工作领导小组印发的《关于改进人才服务、促进人才发展的若干措施》提出：“在全市范围统筹一批满足‘拎包入住’条件的人才公寓和周转房，支持人才跨县域租住。”

为进一步造优人才发展环境，切实解决高层次人才在申报地以外县（市、区）创业或就业时的居住问题，近日，市委组织部、市住建局、市人社局、市财政局、市资源规划局联合印发《泉州市高层次人才跨县域住房保障实施意见（试行）》，统筹全市的人才住房资源，建立人才住房共享机制，支持人才跨县域租住，让各类高层次人才在我市“引得进、留得住、过得好”。

待遇标准

①租金待遇：按照各县（市、区）有关人才公寓租金标准的规定执行。各县（市、区）如无相关规定的，参照《泉州市高层次人才安居保障暂行规定》的标准执行，即在管理服务期内，第一、二层次人才免付租金，第三层次人才按当地公租房租金标准的50%收取，第四至第七层次人才按当地公租房租金标准收取。

②租住面积：按照各县（市、区）有关人才公寓租住面积标准的规定执行。各县（市、区）如无相关规定的，租住面积标准原则上第一至第三层次的不超过130平方米，第四至第七层次的不超过100平方米。

③租住期限：申请人租住共享人才房的期限，以其在共享县（市、区）创业或就业的期限同步计算，并不得超过高层次人才证有效期。期满后如继续符合共享条件的，可重新申请。

申请对象及条件

经认定并在管理服务期内的泉州市高层次人才，并符合下列条件：一是在人才申报地以外的县（市、区）创业或就业，拟申请租住当地的共享人才房。二是申请人家庭（包括本人、配偶及未成年子女）在创业或就业地县（市、区）无私有住房、未享受相关安居保障优惠政策。

申请流程

高层次人才跨县域住房保障申请采取全程网上作业方式，符合条件的高层次人才可登录泉州市高层次人才“一站式”服务系统（http://www.qzrc.gov.cn/），在人才安居保障栏目填报跨县域住房保障申请表，选择拟申请住房共享的县（市、区）并上传高层次人才证、身份证、结婚证、户口本及在该县（市、区）创业或就业的情况说明等相关材料。