世界杯｜扩军改革有得失 百场答卷待终章

把汇报做到位，把汇报做比埋倍比埋头苦干重要10倍我见过不少同事，到位整天闷在工位上，头苦电脑屏幕亮到晚上十点，干重表单做得像艺术品一样精致。把汇报做比埋倍可一到季度绩效面谈，到位男人的 伸到 里怎么伸领导挠挠头，头苦只挤出一句：“你这段时间……在忙什么来着？干重”而另一位同事，活儿干得未必多，把汇报做比埋倍但每周末汇报写得明明白白，到位进度、头苦卡点、干重下一步计划，把汇报做比埋倍三条以内说完。到位结果呢？头苦升职加薪的时候，领导第一个想到的就是他。你说气不气？气归气，咱们得讲理。这不是什么“会哭的孩子有奶吃”，而是信息传播的基本规律——你没说，别人就是不知道。你自己脑补的辛勤画面，在老板眼里是不存在的。今天咱们就聊聊，为什么汇报到位，比埋头苦干重要10倍，以及到底怎么汇报才算“到位”。埋头苦干这件事，到底吃了多少暗亏？17被嗯啊免费视频你可能会想：“我干好活不就行了？领导又不傻。”问题是，领导的信息带宽非常有限。一位管理者每天要处理的事情太多了：开晨会、回邮件、接客户电话、处理跨部门扯皮、盯项目进度……他能分配给你这摊子事儿的注意力，可能每天不到十分钟。在这十分钟里，你要让他对你做的工作形成准确认知，靠什么？靠他自己翻代码？靠他自己扒聊天记录？不可能，只能靠你说。我之前在电商公司带过一个小团队。组里有个小伙子，特别踏实，让他整理供应商资质，他能从注册时间到股东变更挨个查个底朝天。但有个毛病：不吭声。有一回，总部催着上架一款新品，他闷头查了两天资质，结果卡在一个海外品牌的授权书上。他没跟任何人说，自己一遍遍去跟对方发邮件。最后耽误了上架窗口期，部门背了个通报批评。他冤吗？冤，因为那授权书确实难搞，哪里可以看片对方一直拖。但领导不觉得冤，领导只觉得“你为什么不早说？”要是他提前一天汇报“授权书卡住了，需要法务介入”，领导一个电话就能解决。他的埋头苦干，因为缺少汇报这个动作，反而成了项目延期的原因。这不是个例。《向上汇报》这本书里提到过一个调研，管理层在听下属汇报时，精力集中时间平均只有9分钟。超过这个时间，就开始走神。所以你要在最短的时间内，把最重要的事情讲清楚。如果你连饼都画不清楚，领导怎么知道你这会儿在啃一块硬骨头？汇报不是“邀功”，而是工作闭环里不可少的一环很多人把汇报理解成“向领导献媚”，这是一个误会。咱们把工作看成一种“委托代理关系”——领导把目标拆给你，他需要对结果负责。他给你派活，就相当于向你下了指令；你收到指令后，需要反馈执行情况，这是闭环。没有反馈，指令就是片哪里看断了线的风筝。管理学家明茨伯格（Mintzberg）在《管理者的工作》里做过一个著名的观察：管理者要把50%以上的时间花在沟通上。你以为你在干活，领导在思考吗？不是的。领导干的活，很大一部分就是“听汇报，然后做决策”。你不给他信息，他就得靠猜。猜，就会出错。出错了，最后兜底的是谁？还是你。所以，汇报不是额外负担，它就是工作本身。好比炒菜，埋头苦干是把菜切好、下锅、翻炒；汇报是出锅前尝一口，决定是放盐还是放糖。你能说“尝一口”不算做菜吗？不能啊。三个客观理由，说明汇报为什么比苦干更值钱第一，领导的注意力是有限的，但你的工作在领导心里是“无限延展”的我拿一天举例。你可以看看这张表，这就是一个普通中层管理者每天的时间碎片：时间段活动内容与你相关吗？9:00–9:30晨会可能只提到你的项目名9:30–10:00回邮件你上周发的数据报告，他看了一半10:00–10:30跟大老板汇报你的香蕉直播项目只是其中一张胶片10:30–11:30跨部门会议你的需求被队友吐槽了11:30–12:00处理临时投诉与你无关14:00–15:00面试新人与你无关15:00–16:00看报销审批你出差费用还没填16:00–17:00修改自己的PPT他把你上次给的素材直接用上了17:00–18:00下班前整理待办他盯着你的名字想了三秒钟：这兄弟今天在忙啥？看到了吗？你真正被他注意到的，可能只有那三秒钟。这三秒钟里，如果他没有从你那里收到任何有效信息，他只能靠潜意识里的印象打分。所以，不是你干得不够好，而是你的好“未被采样”。主动汇报，就是给自己增加采样点。第二，决策资源永远流向“看起来更清楚”的人领导手里有预算、有编制、有优先级。他给谁投资源？给谁减轻任务？给谁升职？表面上在综合评估，实际上他心里只有一句话：“谁的方向我数得清楚，我就信谁。”举个例子，你手头有ABCD四个任务，你埋头全做了，领导不知道；你只汇报了一个亮点任务，领导以为你只干了这一个。下次再有重要活儿，他还敢交给你吗？他怕你忙不过来。反过来，你每周用五分钟列一个“三行清单”：本周完成了什么、卡在哪里、下周打算做什么。领导一看就懂了，下次有重要项目，他会优先想到你——因为你的工作量在他心里是“可视化”的。第三，风险提早暴露，才能真正体现你的价值你想一下，领导最怕什么？不怕慢，怕的是“不知道”。项目延期三天，可以接受；项目烂在手里一个月，最后爆雷了，领导只会觉得你隐瞒不报。这里有一个常见的职场沟通漏斗：你知道的：100%你想说的：80%你说出来的：60%他听到的：40%他记住的：20%你一个人在心里憋着，你以为自己已经“非常努力、尽力了”，但传到领导那里，信息量可能只剩下20%。风险事故，往往就是在这80%的损耗中发生的。定期汇报，就是强制校准这个漏斗。哪怕只是简单说一句“目前这里有些障碍，我预计要晚一天”，领导心里也有个谱，他也能帮你协调资源。汇报到位，具体怎么做？记住这四招光说“重要”没用，关键是怎么做。我见过很多同事，一汇报就变成“流水账”，领导听完更糊涂了。这里给你四个建议。第一，结论先行，过程靠后很多人汇报喜欢这么讲：“我今天找了三家供应商，一个在浦东，一个在嘉定，还有一个在苏州。我先给浦东打电话，他们说没货。又找嘉定，嘉定说价格可谈，但是起订量很高。最后苏州那家……”领导听到这里已经要炸了。正确的打开方式是：“我今天选定了B供应商。原因是A报价低但资质不全，C资质好但超出了预算15%。B比较平衡，您审批一下，具体细节我再展开。”你看，结论一句话，理由列三点，领导心里立马有数了。这在《金字塔原理》一书里叫“自上而下的表达”，本质上是降低对方的认知成本。第二，带数据，不带形容词“我们最近效果挺好的。”——领导：“好到什么程度？”“最近两周公开课报名转化率从3.1%提升到4.6%，比预期目标提升了0.5个百分点。”——领导：“给你加资源。”对比之下，前者像客套话，后者才是“决策可用信息”。数字自带一种客观性，它能帮你从“我觉得”变成“事实证明”。当然，数据别堆砌，挑关键的三五个即可。第三，有问题不说“问题本身”，要说“问题+选项”你跑去跟领导说：“出大事了，客户那边突然改需求了。”领导心里想的是“然后呢？你让我怎么办？”如果你说的是：“客户改了需求，原定的本周末交付肯定来不及。我算了一下，有两个方案：A方案加人加班，成本高1.2万，但能按期交付；B方案推迟三天交付，需要我跟客户赔个不是，您觉得选哪个？”这就是汇报的艺术——你不是给领导递刀子，而是给他递决策清单。领导只会让你做选择题，不会让你做问答题。第四，保持合理的频率：每周至少一次“轻汇报”注意，不是让你每天写长篇大论。我习惯的做法是每周五下午抽5分钟，发一条微信给直属领导，就三个问题：本周我推进了什么；下周我计划做什么；我需要什么帮助。不用排版，不用敬语，就简简单单几行字。长期积累下来，效果惊人。为什么？因为这种方式让领导对你形成“确定性预期”——他知道每周五都会收到你的消息，他不需要主动来问你。这种被喂养信息的安全感，比任何年终总结都管用。埋头苦干和汇报到位，其实是一个连续动作很多人把它们对立起来，觉得“光干不说”是踏实，“又干又说”是花架式。这是最大的误解。干活和汇报不冲突，它们就像烧菜和装盘的关系。菜炒得再好，没有盘，直接倒在桌上，谁能夸你？反过来，盘子再漂亮，里面是半生不熟的菜，那也是丢人。关键不在于“说”还是“不说”，而在于“说”之后，有没有让你的成果加倍。一次好的汇报，能让你做的活儿从“隐性”变成“显性”，从“无效”变成“有效”。反过来，那些“盲目苦干”的人，往往是因为他们害怕面对一个事实：我可能干偏了。汇报，就是校准方向的探针。我记得《高效能人士的七个习惯》里提到一个“双赢思维”，其实汇报也是一种双赢——你赢了信任，领导赢了省心。你主动暴露困难，他适时给出支持，这个项目才会越走越顺。别再把头埋在土里了。抬头看一眼，哪怕就是那么短短几分钟，把那句“我在忙什么”变成“我为什么忙这个、进展如何、下一步怎么走”，你的职业生涯，可能会因此完全不一样。

穆里奇：夺亚冠许家印是绝对功臣 想和克莱奥搭档

穆里奇：夺亚冠许家印是绝对功臣 想和克莱奥搭档

字体大小：A A2013-12-10 10:16:11编辑：竹青点击: 次

　　90win体育讯 北京时间12月10日，广州恒大于昨日踏上了出征世俱杯的征程。在此之前，恒大的亚冠夺冠功臣穆里奇接受了某媒体的专访，坦言恒大能够夺得亚冠，老板许家印是绝对功臣，并且希望能够和克莱奥搭档。

　　恒大之所以取得现在这样的成绩，除了里皮的执教能力出众之外，还有老板许家印的慷慨投资，穆里奇也表示老板许家印是夺亚冠的绝对功臣，“球队能取得现在的成绩，许家印是一个根本性的绝对功臣。试想一下，没有他的投资，俱乐部就无法组建，就不可能拥有这么多的优秀教练和球员，更别说夺取冠军了。”

　　穆里奇加盟恒大已经三年多，与球队中的克莱奥、巴里奥斯、埃尔克森三位前锋都有过搭档经历，谈到最喜欢和谁搭档的时候，穆里奇表示选择克莱奥，“三个都是伟大的球员，克莱奥的抢点和做球非常好，经常能在禁区内创造机会，而巴里奥斯虽然速度慢一点，但是身体非常强，足以给对手以威胁，相比之下，埃尔克森则是特点不太一样的前锋，他的速度更快。如果真要从三个球员中选择一个搭档，我更希望和克莱奥这种做球型前锋配合。”

　　作为亚冠的最佳射手，穆里奇在中超联赛出场26次才进了9个球，远不如比他晚来恒大的埃尔克森，他坦言亚冠联赛是一个新挑战，而中超联赛已经失去了吸引力。对于世俱杯这样一个新层次的挑战，穆里奇表示希望能够和恒大越走越远，在世俱杯中对阵拜仁，“对我们来说世俱杯是一个很特别的联赛，中国从来没有过任何一支球队代表亚洲与世界强队对垒过。作为一名恒大的球员，我最大的希望就是将自己的能力展现在世俱杯这个舞台上，希望第一轮能赢得对手，顺利进入下一轮和拜仁进行较量。”

　　对于里皮率领恒大称霸中超、夺得亚冠的事情上，穆里奇表示银狐虽然实力高超，但如果李章洙带队，也许恒大也能得到现在这样的成绩，“事实上，当时李指导在球队的时候，也领着我们取得了很多的胜利，而里皮经过一年多的努力，也给球队带来明显的提升。只不过里皮带领我们取得的是亚冠冠军，而这个冠军比中超冠军上了一个档次，所以大家觉得里皮会更成功，但实际上这种比较没法假设，也许以目前的配置，李指导也能率队夺取亚冠冠军。”

长城庙会过大年，戏冰雪、赏民俗...古北水镇年味正浓!

       一元复始，万象更新。在告别2022之后，众人盼望出门的心也蠢蠢欲动。2023年1月14日-2月5日，位于北京密云的古北水镇旅游度假区将以“长城庙会过大年”为主题拉开春节的帷幕，八旗美食、巡游演绎、明灯祈福 、非遗手作 、私汤疗愈 、冰雪狂欢等特色体验齐聚长城脚下。如果你还在纠结出行计划如何选择，不如就让这趟传统年味与现代体验融合的主题活动，成为你奔赴新年美好的第一站。

长城庙会，过暖冬京味年

过大年期间，古北水镇惊喜不断，景区氛围布置全新升级——“京师锁钥”伴着红火灯笼，带来新年惊喜开场；福气树挂与灯光布置，构造出种草与打卡的全新互动空间。集吃喝玩乐于一体，承载北京传统民俗文化的长城庙会，将会在小镇的日月岛广场精彩上线。

以满族文化为主题的八旗围炉宴汇聚浓浓烟火气，别具一格的民俗展厅引领打卡拍照新体验，热闹喧哗的集市摊位再现老北京市井生活。拉洋片儿、魔术表演、新春字画、京味小吃、兔年文创……火红色中涌动新春期许，叫卖声中歌颂重聚喜悦。

与此同时，鳞次栉比的各色店铺、沿街摊位也将助力这场庙会繁华。衣饰、鞋履、首饰、吉兔帽……琳琅满目的新春好货齐聚，开启一场长城脚下的红火“年货节”。游客们可以于其中添新衣、聚年礼、纳吉物，“礼”遇吉兔，共度暖冬京味年。

非遗手作，过文化传承年

作为全国非遗旅游景区，古北水镇也将非遗手作与过大年连结起来，齐奏新春交响乐，共谱文化奏鸣曲。

剪纸贺新，重温窗花记忆，定格兔年精彩；风筝制作，用线牵住唐风宋韵，让浪漫欲与长城试比高；写福迎春，以笔墨承载祝福，红红火火度新年；扎染体验，方寸之间致敬匠心，喜获新年礼赠佳品；手绘年画，探寻中国传统美好蕴意，挂起幸福与欢聚……新鲜玩法解锁新春仪式感，让非遗文化可见、可亲、可参与，诚邀广大游客共度文化传承年。

热闹秀场，过精彩非凡年

过大年期间，南天门至日月岛沿线将会被喜庆的花会巡游承包，好戏频频开场，精彩日日相聚。

舞龙舞狮、街头杂耍、民间秧歌、锣鼓表演、特色旱船、玩偶互动……吉祥瑞物轮番上场，喜庆之音不绝于耳。此外，从长城之上到各个体验馆之内，皮影戏、醒狮迎宾、戏曲巡游、长城舞龙贺新岁等也将热闹开场，让游客们在寒冷的北方冬季中，也能感受到鲜活的“热乎气儿”。

在聚焦传统民俗演绎之余，古北水镇还将携手北脱俱乐部，打造春节爆笑体验季，为年轻游客群体带来升级体验。从大年初一到元宵佳节，一众知名脱口秀演员共聚长城脚下，妙口连珠、玩转爆梗，让游客们感受到传统文化和新潮文化之间的奇妙化学反应，玩转2023暖冬好时光，共度精彩非凡年。

新春祈福，过福气欢乐年

过大年期间，小镇的花式祈福活动既追寻醇醇年味儿，又携手年轻精气神儿，为更多客群提供个性化选择。

月老祠祈福，寄托情侣幸福心愿；长城登高祈福，携手自然风光贺新年；冰财神祈福，引领家庭美好希冀；福禄寿送祝福，带领“银发一族”重觅浓浓年味儿；孔明灯祈福，满赠“千禧一代”仪式过年新姿势……

禅意十足的圆通塔寺还将推出“撞钟祈福”、“大年初一烧头香”和“大展鸿兔”送糕点活动，花式活动以“福”字为依托，将美好祝愿蔓延到整个景区，携游客共度福气欢乐年。

温暖相聚，过幸福团圆年

为满足游客的个性化需求，古北水镇以“房东邀您过大年”、“福兔贺新春”、“福兔照新春”、“元宵喜乐会”主题产品深耕垂类市场，注重“人与人之间的情感连接”，用“仪式感”提高游客的“幸福感”。

春节期间，景区内的精品酒店及特色民宿等将开启“年夜饭”特别活动，包饺子、写春联、看春晚、惊喜抽奖、领拜年红包……花式活动携手浓浓年味儿，于长城脚下共度幸福团圆年。

戏冰嬉雪，过亲子童趣年

面对大众持续升温的冰雪旅游热情，古北水镇以冬季汤河自然冰源为依托，逐步加强北京冰雪旅游市场的布局力度，把“冷”资源做成“热”经济。

目前，雪橇、冰滑梯、冰雪露营、冰上自行车等十余项冰雪运动已齐聚长城脚下，既融合传统戏冰文化，又对接现代冰雪潮流，带来重觅童趣与热爱的沉浸体验之旅。

冰雕、冰长城、冰瀑等氛围美陈如约而至，极大地丰富亲子、团建、研学等垂类客群的冬季出游需求，让广大游客在春节期间，领略到“冰火两重天”的魅力，共度童趣浪漫年。

全心守护，过健康平安年

健康平安，永远是幸福祥和春节的主基调。古北水镇秉持“将最大的善意释放给每一位游客”的价值观，推出多条“暖游客”措施，如酒店防疫包赠送、公共场所定时消杀、景区24小时摆渡车……在年味之中送温暖，在温暖之中延真情。

旅途的每一站，都有恪尽职守的“古旅人”，为每一位到访的客人保驾护航，让广大游客玩得放心、安心又暖心，共度健康平安年。

“共欢新故岁，迎送一宵中。”古北水镇将以“长城庙会过大年”为媒介，挖掘春节文化的深度、拓展冬季旅游的宽度、创造“风景之上皆是生活”的高度，走出非遗文化的赋能路径、潮流冰雪的创新路径、春节微度假的拓展路径，助推国内文旅行业稳步复苏。

2023年1月14日-2月5日，在司马台长城脚下，品文化、获吉祥、享团聚，用欢呼雀跃的心打卡美景，感受新春的祥瑞，拥抱热闹的节日氛围，共享一场“长城庙会过大年”的文化盛宴！