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泉州市区一网红餐厅倒闭消费者遭遇退钱难 员工被欠薪

原标题：泉州市区一网红餐厅倒闭消费者遭遇退钱难 员工被欠薪

位于泉州市区南益广场的洲渔海鲜自助餐厅（以下简称洲渔餐厅）曾经红极一时，用餐要排队。可如今，店已关门，餐馆负责人不知去向，消费者手中的充值卡无法退钱。有员工透露，该餐厅共办出2万多张充值卡。

餐厅关门，商场贴出公告。

现场 海鲜自助餐厅关门 商场贴出公告

洲渔餐厅位于南益广场三楼，记者看到，餐厅的入口已经被商场一整块大广告布遮住。“4月9日，餐厅就没营业了。”餐厅门口一家店铺的营业员介绍。

泉州美岁南益商业管理有限公司在门口贴出了一张公告，上面写着，洲渔餐厅未能按照合同约定提供良好的经营服务品质，给广大消费者造成了极大影响。出于为广大消费者食品安全负责的态度，维护消费者权益及商场服务品质，我商场（南益）于2019年3月31日解除与洲渔餐厅商铺租赁合同，禁止其继续营业。同时，为了保障洲渔餐厅会员的储值权益，我商场已要求洲渔餐厅自合同解除之日起七日内完成对该餐厅会员储值权益的妥善处理及预付卡结退事项……

商场管理方相关负责人告诉记者，商场于2017年10月份开业，洲渔餐厅当时就入驻经营，刚开始，餐厅经营还可以，后来商场接到不少关于餐厅菜品质量问题、服务态度不好等投诉，商场多次通过现场约谈、电话沟通、邮寄函件通知等形式，对餐厅提出整改要求，希望能有效解决以上问题，但餐厅并没整改到位。

“后来，餐厅又欠商场的租金，几经催促，餐厅均未给付，已经违反合同约定，所以不得不叫他们停止营业。”该负责人表示。

损失 充值卡无法退钱 商场将协助处理

餐厅突然关门，对消费者来说，他们手中的充值卡或将一文不值。

据称，餐厅营业后卖出了2万多张储值卡。今年3月开始，餐厅还推出了“双倍储值享5折”的优惠活动。“餐厅都快关门了，还卖给消费者储值卡，实在很不合适。”餐厅一名员工认为。

商场管理方表示，发出公告后，消费者就充值卡的情况到商场进行登记，到4月16日，约有100人进行登记。大部分的金额在200元——1000元之间。

“我们将协助消费者处理充值卡的问题。”商场管理方负责人表示，他们多次与餐厅老板林某联系，可一直联系不上，“可能消费者最终得走法律渠道解决了”。

餐厅 欠了一季度租金 后期亏本经营

昨晚，记者与餐厅的一名负责人施女士取得联系。

在电话中，施女士表示，她是4月份到餐厅工作的，主要负责餐厅的收银工作。对于餐厅卖出去2万多张充值卡的说法，施女士称，应该没那么多。

施女士介绍，充值卡最高额是2000元，低的几百元。她承认，餐厅欠了商场一季度的租金。“租金一个月10多万元，现在餐厅生意不好，入不敷出，因此我们希望商场能降租金，也一直在协商。”施女士说，4月8日餐厅还进了一批货，但不想商场突然给餐厅断水断电，导致餐厅无法继续营业。

对于消费者充值卡如何处理，施女士表示，她也不知道。

记者了解到，目前因为欠薪问题，洲渔餐厅员工已经提起诉讼。

据悉，为了避免大型企业关店造成储值卡用户损失，商务部曾发布《单用途商业预付卡管理办法（试行）》，大型百货商场、大型超市和较大规模的餐饮、美容、保健、洗浴等生活服务企业，以及在同一连锁品牌下跨法人发卡的企业，要列入重点发卡企业目录进行管理，部分还需预缴40%的存管金到指定银行，谨防商家关门跑路。

昨日上午，记者从泉州市商务局了解到，洲渔餐厅未在该局办理充值卡备案手续，经进一步了解，该餐厅也未在丰泽区商务局办理备案手续。（记者 黄墩良 文/图）

抵御风雨，思凯乐SCALER冲锋衣给你全面防护

　　春末夏初，由于去年的疫情而蛰伏了许久的户外爱好者们都开始迫不及待地制定今年的徒步计划，释放自己蠢蠢欲动的心。然而，5月22日，一条关于甘肃白银第四届黄河石林山地马拉松百公里越野比赛的新闻如飓风般席卷了户外圈，让所有人为之震惊：由于比赛日突发极端天气，21名参赛者失去了生命。这对于从疫情影响中刚刚复苏的越野跑赛事来说无疑是一次非常沉重的打击，在我国甚至世界范围内都属于伤亡非常惨痛的户外安全事故。而夺走选手生命的直接元凶就是“失温”，这也将在户外运动中如何做好保暖这件事儿再次摆在了人们眼前。

　　作为“户外运动服装冲锋衣国家标准执行标准”的起草人，思凯乐户外品牌的创始人曾花不无遗憾地表示：“听说这件事情真的感到非常痛心，如果这21位选手都能够随身带着冲锋衣，也许就能在最需要的时候给予自身保护，那么结果很可能就会完全是另一种样子。作为户外服装专业品牌，让人们更深刻的认识到户外装备对于户外运动的重要性，我们责无旁贷，对于安全这件事儿，多么重视都不过分，为此，思凯乐要做的事情还有很多。”

　　一个品牌的创始人无疑就是这个品牌的灵魂和方向，看到如此令人心痛的新闻，曾花深感肩上的责任之重，她认为守护户外爱好者的安全正是户外服装品牌的企业责任之一。从2003年创立至今，思凯乐品牌一直稳步前行，不为外因所左右，专注并执着于自己的目标，不激进也不随波逐流，有智慧又有魄力。曾花说：“我从没想过追着潮流一夜爆发，我一门心思地就是想把思凯乐一步步地做成一个中国户外的百年品牌。”

　　温暖源自专业

　　户外环境多变，对于爱好者来说，拥有足够的风险意识非常重要。在中低海拔徒步中，防风、防雨、保暖都是必须要考虑到的问题，哪怕出发时碧空万里艳阳高照，也不能排除半途天气突变风雨交加的可能，因此，思凯乐对徒步爱好者发出呼吁，哪怕只是城市周边的徒步，只要是去到野外环境中，请至少随身携带一件冲锋衣，有备才能无患，毕竟，回家才是每一次徒步的终点。

　　那么，究竟什么是值得信赖的冲锋衣?曾花说：“野外徒步，能携带的装备很有限，那就要求一件冲锋衣需要拥有多种功能，既要做到专业防水透气，还需要具备防风功能，在中低海拔野外环境中能够给予穿着者以全方位的保护，寒冷时能抵御寒风、阻隔雨水，给予温暖，运动出汗时又能迅速排汗透气，让人保持干爽。让人们不会因为坏天气而影响徒步的心情，能够把更多的心思投入到享受自然当中。”

　　专业的防水性能，就是无论你坐在潮湿的地方，还是行走在下雨的环境中，都能够有效地阻挡雨水的入侵，令水无法渗透入衣服内部而让你感到潮湿和寒冷;而透气，则是在你进行大运动量的户外运动时身体出汗，皮肤呼出大量湿气，如果不能迅速排出体外，汗气被困在衣服内会令人浑身湿透，那么在阴冷天气下，就会令人感到更加潮湿、寒冷。尤其是在有一定海拔的寒冷环境中，这种情况则非常容易导致失温造成危险，所以良好的透气性是冲锋衣非常重要的功能。

　　说起防风，则是要最大限度的防止风冷效应。在多变的自然环境下，冷风会带走我们身体皮肤附近的一层暖空气，这层暖空气温度大约在34℃-35℃，湿度在40%-60%之间，就像人体的一件隐形保暖服。而这层暖空气即使只发生很微小的变化，也会使人感到发冷和不舒服，当身体处在野外寒风的环境中，如果没有有效的防风保暖措施，流动的空气会不断地把热量从体表带走，破坏这层暖空气，导致热量迅速流失、体温下降，人体就会立刻感到越来越冷，这就是所谓的风冷效应，也是失温的导火索之一。

　　国家质监局2016年实施的户外运动服装冲锋衣执行标准规定中，耐水压标准为洗前3000/洗后2000mmH2O，透湿率标准为洗前3000g/洗后2000g/㎡/24h，表面抗湿性标准为≥4级。这几项指标，就是对冲锋衣防水透气和防风功能的硬性要求。思凯乐2021年推出的新款三层轻量硬壳冲锋衣，耐水压>20000mmH2O，透湿率>5000g/㎡/24h，均远超出国家相关标准，让你在徒步时更安心安全地享受户外，无惧风雨，从容前行。

　　品质源于细节

　　作为户外品牌创始人，曾花坚信，既然是做户外服装，那就一定要做到从使用者的角度思考，满足用户的需求才是根本。野外徒步，很可能连续多天没有洗衣服甚至洗澡的机会，思凯乐冲锋衣除了在防水透湿及表面抗湿性能方面完全符合国家标准外，在拒油性和耐沾污性上更是达到了洗前≥4级/洗后≥3级的标准，采用的科技防污面料能有效抵御多重污渍渗透，并不是所有冲锋衣都能够挂上代表着三防(防水、防油、防污)的Teflon吊牌，这个小小的吊牌代表的是更强大的功能，以及品牌给予消费者的信心和承诺。同时，冲锋衣的外层采用了抗撕裂面料，增加耐磨性，有效应对徒步过程中的环境变化。部分系列的冲锋衣，里布采用了新型石墨烯材料，具有非常不错的抑菌功能，即使在户外连续穿着也能最大限度地保持洁净，在野外环境中，为穿着者建立起有效的健康屏障。值得一体的是，石墨烯面料还具有良好的抗静电能力，用在帽子内侧，长发飘飘的小姐姐们，再也不用因为静电吸附把头发搞得乱糟糟而烦恼。这些贴心的功能，让爱徒步的美女们即使在野外，也同样能靓丽吸睛。如此细心又实用的功能，也促使更多人打消顾虑，更愿意加入户外的大家庭，乐于开始尝试去到野外徒步。

　　一件如此多功能的冲锋衣，在户外徒步时是你的贴心防护，而回到城市中，也同样耐看耐穿，让你在人群中时尚优雅。如果你是一位商务人士，通勤、出差、旅行，商务版的冲锋衣完全胜任多种场合的需求;而工装版冲锋衣，从颜色选择到精心剪裁，加上醒目的外贴式大口袋，让你轻松紧跟潮流的步伐。

　　细节无疑代表着品质，好的设计就是从用户的角度出发不断打磨，所谓高端，不过就是用心去做好每一个细节。即使一个小小的拉链，也一定要精选YKK的五金配件，做到耐用顺滑不卡链;防风帽带有方便操作的收紧绳，门襟保护设计有效阻隔冷空气的入侵;3D立体的剪裁，使得版型简约干练;就连口袋的设计也兼顾便利实用与时尚美观，彰显出设计者的细心与用心。所有这一切，润物细无声地渗透到穿着者的每一次使用当中，穿着这样的冲锋衣徒步，不管是在山野林间的蒙蒙细雨中向上攀登，抑或是海岸线徒步时在烈阳与寒风中切换，都能让你游刃有余，有足够的底气全身心去感受大自然的多变之美，从容凝望风雨后的瑰丽景致。

　　有温度的品牌

　　在思凯乐，有不少在职5年、8年、甚至10年以上的员工，能留住这么多老员工，正是因为在思凯乐的企业文化中有着浓浓的人文关怀。思凯乐鼓励员工参与各项户外运动，曾花自己也徒步、跑步、攀登，因此她深知，只有真正参与进去成为爱好者，才能设身处地更明白使用者真正的需求在哪里，把用户的需求变成自己的需求，才能设计出更贴心的产品，就会有更大的动力去不断创新，不断提高对产品细节和功能的追求，同时也推动着品牌不断前行，甚至撬动行业的发展。

　　曾花说：“我要做的是一个有温度的品牌，无论对于员工还是对于产品，我们都是真正走心的，对设计走心，对用料走心，对配色走心，对喜欢思凯乐的消费者走心。我们希望，思凯乐的冲锋衣能够给每一位徒步者带去真正的温暖，成为他们面对风雨时的底气和最可靠的后盾。”